崗位要求:
(1)開展項目的市場與客戶(品牌和消費者)研究;
(2)根據(jù)公司商業(yè)項目的業(yè)態(tài)規(guī)劃、工程條件,開展項目招商策略策劃:包括各業(yè)態(tài)組合與租戶布局落位、租賃體系、招商政策、談判與合同簽訂等;
(3)制定項目整體招商執(zhí)行方案并實施:包括招商計劃及時間進度計劃等;
(4)負責商戶品牌資源的引進、維護、評估和管理;
(5)根據(jù)項目開業(yè)后營運情況,負責業(yè)態(tài)優(yōu)化及租戶調整;
(6)公司安排的其他工作。
任職要求:
(1)基本要求:統(tǒng)招本科及以上學歷,專業(yè)不限,35周歲(含)以下(1990年1月1日以后);
(2)經(jīng)驗要求:3-5年(含)及以上招商工作經(jīng)驗;
(3)能力要求:熟悉國家有關商業(yè)行業(yè)的政策法規(guī),具有敏銳的市場意識和良好的資源整合能力;熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目規(guī)劃設計、招商、經(jīng)營管理全過程,精通大中型商業(yè)體策劃、招商等各方面工作;
(4)其他要求:有知名商管項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;招聘人員作為公司項目人才儲備,須能夠服從公司項目統(tǒng)籌安排調配。