崗位工作職責：
1、負責對分、支公司報銷人員進行相應業(yè)務指導和培訓。
2、及時發(fā)現(xiàn)分、支公司工作流程中的財務風險，并做好標識登記及時上報。
3、及時上報工作流程、系統(tǒng)等方面需要改造優(yōu)化的的重大問題。
4、參與日常財務培訓教材撰寫及培訓工作。
崗位任職要求：
1、42歲以下，?？萍耙陨蠈W歷；
2、工作經(jīng)驗：工作經(jīng)驗10年以上，跳槽頻次不超過5次；
3、表達能力及溝通能力較好，學習能力強，有財務初級、中級證書者優(yōu)先；
薪資與福利：
1、試用期績效80%，整體綜合薪資6k-8k。
2、入職六險一金+過節(jié)費（每個節(jié)日300，每年元旦、春節(jié)、五一、中秋、國慶）+年終獎+長期服務獎+帶薪年假+團康。
工作時間：9:00-17:30，午休1小時，周末雙休，法定正常休。
工作地點：武漢東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)光谷大道77號金融港泰康大廈。