1、根據(jù)自身優(yōu)勢維護(hù)和開拓新市場,增加產(chǎn)品的銷售范圍,承擔(dān)分管商超/CVS/特渠業(yè)態(tài)NKA、RKA客戶的經(jīng)營業(yè)績指標(biāo),制定年度專項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃,并推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成。
2、 制定招商銷售目標(biāo)并根據(jù)目標(biāo)制定具體的實(shí)施計(jì)劃,跟蹤銷量目標(biāo)、費(fèi)用預(yù)算及執(zhí)行效果,定期分析銷售數(shù)據(jù)并優(yōu)化策略。
3、策劃并落實(shí)分管客戶的渠道營銷活動(dòng)(如促銷、品牌聯(lián)合推廣等),制定活動(dòng)日歷及執(zhí)行方案。
4、深化與全國重點(diǎn)商超/NKA客戶的戰(zhàn)略合作關(guān)系,,推動(dòng)長期合作目標(biāo)。
崗位要求
1. 原則上要求本科及以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)特別有優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn);
2. 5年以上快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),調(diào)味品類目尤佳。全國重點(diǎn)商超/NKA客戶管理經(jīng)驗(yàn)豐富,熟悉現(xiàn)代零售業(yè)態(tài)(商超、CVS等)運(yùn)營模式;
3. 擅長KA客戶談判與關(guān)系維護(hù),能獨(dú)立制定并執(zhí)行總對總合作方案。
4.有KA系統(tǒng)ODM、OEM經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
工作地就近安排,出差頻率較高,薪資面議