【崗位職責(zé)】
1、全局規(guī)劃:負(fù)責(zé)各電商平臺(tái)(淘寶、天貓、京東、拼多多、抖音等平臺(tái)) 全產(chǎn)品線運(yùn)營(yíng)工作推動(dòng),通過(guò)整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、分析和監(jiān)控等系統(tǒng)性運(yùn)營(yíng)工作推動(dòng)戰(zhàn)略目標(biāo)落地;
2、資源整合:統(tǒng)籌規(guī)劃線上多平臺(tái)優(yōu)勢(shì)資源,實(shí)現(xiàn)銷售額及利潤(rùn)目標(biāo);
3、市場(chǎng)洞察:針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品形態(tài)、模式、發(fā)展趨勢(shì)以及業(yè)內(nèi)動(dòng)態(tài)進(jìn)行全面分析,快速調(diào)整內(nèi)部運(yùn)營(yíng)策略;
4、團(tuán)隊(duì)管理:推動(dòng)部門人才培養(yǎng)落地,不斷優(yōu)化人才梯隊(duì),運(yùn)用績(jī)效考核工具進(jìn)行團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)高效管理。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2、數(shù)據(jù)敏感度高,能對(duì)店鋪進(jìn)行獨(dú)立診斷分析,把控項(xiàng)目費(fèi)比;
3、精通電子商務(wù)平臺(tái)各種營(yíng)銷工具的使用,熟悉淘寶、天貓、京東、拼多多等平臺(tái)規(guī)則和環(huán)境,對(duì)行業(yè)發(fā)展有深度解讀;
4、具備創(chuàng)造性思維及較強(qiáng)邏輯能力,對(duì)于用戶需求及消費(fèi)者行為有較高敏感度。
【關(guān)于聯(lián)一】
◆ 11年自有品牌家具
◆ 自主生產(chǎn)基地,全鏈條覆蓋
◆ 涵蓋colerfree、聯(lián)一、小數(shù)點(diǎn)、因上、豪司羅爾等六大系列品牌
◆ 天貓、淘寶、京東等平臺(tái)7個(gè)線上店鋪,1個(gè)線下體驗(yàn)店
【發(fā)展前景】
◆ 連續(xù)實(shí)現(xiàn)兒童板式家具銷量天貓平臺(tái)TOP1
◆ 2024年成功切入兒童實(shí)木賽道,且實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)翻倍增長(zhǎng)
◆ 規(guī)劃2025年切入成人實(shí)木賽道,且已完成供應(yīng)鏈布局
◆ 拓展跨境電商,未來(lái)致力于打造聯(lián)一LIFE一站式全屋家具購(gòu)物體驗(yàn)綜合體
【求賢若渴】
◆ 24年上半年實(shí)現(xiàn)在職員工人數(shù)翻倍
◆ 公司處于飛速擴(kuò)展階段,需持續(xù)增加大量行業(yè)優(yōu)秀人才
【薪酬培訓(xùn)】
◆ 薪資等級(jí):職員P0-P9(10個(gè)等級(jí))、主管M4-M6(3個(gè)等級(jí))、經(jīng)理M7-M9(3個(gè)等級(jí))
◆ 薪資晉升:業(yè)務(wù)相關(guān)部門每3個(gè)月晉升評(píng)估、職能部門每6個(gè)月晉升評(píng)估
◆ 提成機(jī)制:多勞多得,豐厚的提成,等你來(lái)拿
◆ 培訓(xùn)資源:優(yōu)質(zhì)線上、線下培訓(xùn)課程,試用期完善培訓(xùn)體系,長(zhǎng)期一對(duì)一帶教
【團(tuán)隊(duì)福利】
◆ 基礎(chǔ)福利:五險(xiǎn)、商險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)(1-3個(gè)月工資)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、婚喪嫁娶生育福利、多個(gè)節(jié)日福利(元宵節(jié)、三八節(jié)、端午、冬至、中秋、春節(jié)等)、員工團(tuán)建活動(dòng)及生日會(huì)
◆ 獨(dú)一無(wú)二: 好玩多變的激勵(lì)政策、挑戰(zhàn)獨(dú)一無(wú)二的你,銷售精英日日月月年年多維激勵(lì),大促全員豐厚激勵(lì)!
【作休時(shí)間】上午8:30-12:00;下午13:30-18:00,休息:周日+法定
【薪酬體系】底薪+績(jī)效+全勤,年薪:30~40W(可談)
【辦公地址】嵩山南路與金沙江路交叉口維也納國(guó)際酒店15層聯(lián)一家居