職位描述
人力資源服務(wù)專業(yè)技術(shù)服務(wù)酒店/民宿
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制定公司年度人力資源規(guī)劃，并貫徹執(zhí)行
2、制定年度招聘計(jì)劃，實(shí)施招聘并合理配置。自行獵取各中、高端崗位，快速高效地完成公司分配的任務(wù)。
3、建立公司培訓(xùn)管理體系，組織實(shí)施各類學(xué)習(xí)發(fā)展活動(dòng)，提升全員整體專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。
4、建立績效管理體系，根據(jù)公司不同的發(fā)展階段適時(shí)調(diào)整。
5、建立并完善薪酬福利體系，根據(jù)公司經(jīng)營效益及市場人力資源狀況及時(shí)調(diào)整，使薪酬的激勵(lì)作用得到充分發(fā)揮。
6、完善員工關(guān)系管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)員工關(guān)懷，建立和諧融洽的員工關(guān)系。
7、制定年度企業(yè)文化建設(shè)整體方案和具體方案，實(shí)施各類企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。
8、了解勞動(dòng)合同法，社保購買流程。公司各類證照年檢，資料檔案管理等。
1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制定公司年度人力資源規(guī)劃，并貫徹執(zhí)行
2、制定年度招聘計(jì)劃，實(shí)施招聘并合理配置。自行獵取各中、高端崗位，快速高效地完成公司分配的任務(wù)。
3、建立公司培訓(xùn)管理體系，組織實(shí)施各類學(xué)習(xí)發(fā)展活動(dòng)，提升全員整體專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。
4、建立績效管理體系，根據(jù)公司不同的發(fā)展階段適時(shí)調(diào)整。
5、建立并完善薪酬福利體系，根據(jù)公司經(jīng)營效益及市場人力資源狀況及時(shí)調(diào)整，使薪酬的激勵(lì)作用得到充分發(fā)揮。
6、完善員工關(guān)系管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)員工關(guān)懷，建立和諧融洽的員工關(guān)系。
7、制定年度企業(yè)文化建設(shè)整體方案和具體方案，實(shí)施各類企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。
8、了解勞動(dòng)合同法，社保購買流程。公司各類證照年檢，資料檔案管理等。
工作地點(diǎn)
曲靖陸良縣陸良圣邦大酒店
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職位發(fā)布者
郭艷艷/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
陸良縣圣邦大酒店有限公司圣邦大酒店始建于2006年，開業(yè)時(shí)間為2008年7月5日，是由云南博林建筑集團(tuán)有限公司投資建設(shè)管理的四葉級(jí)“中國綠色飯店”。酒店占地5062㎡，建筑面積21000㎡，位于陸良縣城西華路西華公園旁，坐擁“西華公園”上萬平米廣場、150畝綠色景觀，盡享天賜的“綠色氧吧”。酒店以高檔的設(shè)施設(shè)備、規(guī)范的服務(wù)、嚴(yán)格的管理，在社會(huì)各界享有良好的口碑；曾接待過溫家寶總理、回良玉副總理等國家領(lǐng)導(dǎo)人，承辦過省、市、縣各級(jí)、各行業(yè)大型會(huì)議多次，是政商要人、社會(huì)名流下榻的首選之地；“唯美至真、唯真至善”是圣邦大酒店的服務(wù)宗旨，誠信為各單位提供完善、完美、至真、至善、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。圣邦大酒店自2008年開業(yè)以來，遵循“唯美至真，唯真至善”的服務(wù)宗旨，從而屢獲殊榮：先后獲得“中國四葉綠色飯店”、“縣級(jí)青年文明號(hào)”“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)示范企業(yè)”、“食品衛(wèi)生A級(jí)單位”、“重點(diǎn)保護(hù)企業(yè)”、“涉外旅游接待單位”、“先進(jìn)基層黨組織”、“模范職工之家”等多項(xiàng)榮譽(yù)。
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