：
（1）客房清潔（核心）： 負責所有套房、標間、家庭房、大床房（總計49間）的日常清掃與服務。按計劃每日完成約25間房的清掃任務，確保退房（徹底清潔）和住客房（日常整理）均達到標準。
（2）會議服務支持：
負責會議室、談話間的會前清潔、會后整理。
協(xié)助布置會場（擺臺、桌椅調整）。
會議期間跟會服務，提供茶水、飲品等。
（3）負責茶歇室的補貨、更換樣式及清潔。
（4）布草管理： 按規(guī)定收集、清點需更換的布草（床單、毛巾等），并補充干凈布草。
（5）保密與安全： 對客房內客人隱私及會議內容嚴格保密。拾獲客人遺留物品立即上交。
（6）協(xié)作與匯報： 與同事協(xié)同工作，高效完成區(qū)域任務。及時上報客房內設施故障或異常情況。
5.任職資格：
（1）年齡與經驗： 50歲以下，有酒店客房清掃經驗者最佳。
（2）能力與素質：
能吃苦耐勞，工作效率高，能適應退房高峰期的緊張工作。
服從管理，紀律性強。
保密意識極高，責任心強。
具備基本的服務禮儀和溝通能力。
學習能力強，能快速掌握茶歇布置、咖啡機使用、會議跟服務等技能。
（3）證件要求： 必須持有有效的 “公共衛(wèi)生類”健康證明。
（4）其他： 能適應早晚班輪換制度。
6.福利待遇：
（1）薪酬激勵： 年度績效獎金。
（2）發(fā)展：會在其中選派一人后期調整為領班。
（3）福利待遇：
（4）作息： 每月固定休息6天，其中兩各工作日按加班支付加班費
（5）假期： 享受國家規(guī)定的年休假。
（6）食宿： 提供工作餐及住宿。