【崗位職責(zé)】
1.日程安排:負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)工作日程的合理預(yù)約和安排;
2.商務(wù)洽談:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理部門事務(wù),陪同領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談、客戶接待、客戶拜訪等商務(wù)活動;
3.工作督辦:對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)進(jìn)行督辦,并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報進(jìn)度和結(jié)果;
4.業(yè)務(wù)開拓:根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,建立深度的黨政機(jī)關(guān)客戶合作關(guān)系,積極建設(shè)優(yōu)質(zhì)客戶關(guān)系;
5.項(xiàng)目撰寫:根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,負(fù)責(zé)采購咨詢項(xiàng)目方案的執(zhí)行,有效組織項(xiàng)目提案以及競標(biāo);
6.其他事情:靈活妥善地應(yīng)對各種突發(fā)事件,完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷,個人形象大方得體;
2.具備優(yōu)秀的口頭和書面表達(dá)能力,具備一定的人際能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織安排能力、解決突發(fā)事件等能力;
3.熟悉商務(wù)接待,能適應(yīng)出差、外出工作,有接待黨政機(jī)關(guān)單位的經(jīng)驗(yàn)為佳;
4.有意向往公司業(yè)務(wù)方向長期發(fā)展。
【薪酬福利】
1.前景可期:穩(wěn)定的行業(yè)政策,廣闊的市場前景,選擇正確行業(yè),不懼宏觀壓力。
2.高薪待遇:實(shí)力與財力兼具,提供同行業(yè)、同崗位具有市場競爭力的薪酬待遇。
3.員工福利:購買五險一金,職員暢享帶薪年假,法定假期,定期體檢等。
4.系統(tǒng)培訓(xùn):提供導(dǎo)師一對一輔導(dǎo),組織新職員入職培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等;
5.晉升發(fā)展:管理類與專業(yè)類雙向晉升,設(shè)有通用管理類、項(xiàng)目運(yùn)營類及市場營銷類三大發(fā)展通道。
職位福利:五險一金、節(jié)日福利、周末雙休、帶薪年假、定期體檢。