1、人事工作:招聘選拔、培訓(xùn)發(fā)展、員工關(guān)系(處理員工入職、離職、異動(dòng)等事務(wù))、人事檔案管理、公司績效考核監(jiān)督。
2、行政工作:企業(yè)文化建設(shè)、政策法規(guī)執(zhí)行、辦公環(huán)境維護(hù)、物資采購與管理、車輛管理、員工生活服務(wù)、資產(chǎn)管理、會(huì)議與活動(dòng)支持、5S的檢查和改正。
3、公司制度的修正和發(fā)布、流程的制定和監(jiān)督。
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外資料的整合和文件編寫工作。
5、協(xié)調(diào)好管理部人員、后勤人員、購銷人員的工作分配、
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜(成立新公司,境資減資、變更備案)