崗位職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行人力資源市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，提升公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
- 深入分析行業(yè)趨勢(shì)，為公司發(fā)展提供市場(chǎng)信息與策略建議
- 建立與維護(hù)客戶關(guān)系，開拓新市場(chǎng)，增加業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)
- 管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作
- 監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)的效果，及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)策略
崗位要求：
- 熟悉人力資源服務(wù)行業(yè)，具備5年以上相關(guān)市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)
- 具有出色的市場(chǎng)分析、判斷和決策能力
- 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力
- 大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
- 能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具有較強(qiáng)的抗壓能力