薪資構(gòu)成:
基礎(chǔ)工資(12k-20k)+年終獎+團隊獎勵+業(yè)務(wù)獎勵+合規(guī)獎勵金+福利性收入
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理全面負責(zé)分公司的經(jīng)營管理工作;
2、制定分公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略和經(jīng)營計劃并組織實施,完成公司下達的年度經(jīng)營目標;
3、結(jié)合本地區(qū)的實際情況,制訂和組織落實分公司客戶發(fā)展和服務(wù)策略,提升當(dāng)?shù)厥袌龇蓊~及排名;
4、加強內(nèi)部經(jīng)營管理,確保分公司合規(guī)經(jīng)營,防范經(jīng)營風(fēng)險。
任職要求:
1、金融、經(jīng)濟類或管理類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉證券市場法律法規(guī);
3、有較為豐富的客戶資源,在同區(qū)域其它券商擔(dān)任過證券營業(yè)部總經(jīng)理、副總經(jīng)理或營銷總監(jiān)職務(wù)者、在銀行擔(dān)任過零售業(yè)務(wù)條線管理職務(wù)者優(yōu)先;
4、具備較強的客戶開拓能力和團隊管理能力