：大型財稅集團公司現(xiàn)招會計經(jīng)理精英入圍。

工作職責(zé)：

1、配合上級完成部門業(yè)務(wù)監(jiān)督與管理工作；

2、部門內(nèi)部多個小團隊管理工作：部門成員能力的提升與考核輔導(dǎo)；

3、帶領(lǐng)部門內(nèi)多個小組主管一起解決客戶問題：為客戶提供可行性解決方案和更廣泛的產(chǎn)品、服務(wù)線；

4、客戶服務(wù)管理，維護客戶，值增業(yè)務(wù)服務(wù)拓展：完善并且優(yōu)化部門客戶服務(wù)流程；

5、負責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估：

6、企業(yè)文化推進：協(xié)助職能部門完成企業(yè)文化的宣導(dǎo)與傳播；

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)管理、稅務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、8年以上會計工作經(jīng)驗，5年以上5---10人團隊管理經(jīng)驗；

3、具備專業(yè)的財務(wù)管理能力和良好的職業(yè)素養(yǎng)；

4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、分析問題、解決問題的思維和能力；

5、擅長數(shù)據(jù)分析，較好的洞察及辨析能力，執(zhí)行力和領(lǐng)悟力，責(zé)任心和自驅(qū)力；


晉升方向：

l 管理類：會計經(jīng)理—財稅中心總監(jiān)—服務(wù)中心總經(jīng)理—集團副總

l 專業(yè)類：會計經(jīng)理—財稅顧問—財稅專家

l 咨詢類：會計經(jīng)理—項目總

l 綜合管理類：其他模塊或部門輪崗晉升

薪酬福利：

集團擁有強大的員工關(guān)懷體系，員工即親人，也是主人。集團從文化融合、職務(wù)培訓(xùn)、師徒輔導(dǎo)、職業(yè)發(fā)展、團隊活動等一系列的員工關(guān)懷行動，讓“感受贊賞”和“能被關(guān)注”伴隨我們在龍騰的每一天。

l 完善的帶薪培訓(xùn)：集團擁有完善的培訓(xùn)體系和專業(yè)的培訓(xùn)講師團，從入職到晉升，從專業(yè)知識到管理能力，從產(chǎn)品服務(wù)到文化融合，集團致力于打造優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理圈層；

l 多渠道晉升機制：集團會根據(jù)個人職業(yè)特質(zhì)，結(jié)合個人職業(yè)期望以及集團經(jīng)營發(fā)展進行多渠道的職位發(fā)展體系輔導(dǎo)及培養(yǎng)；

l 高價值薪酬體系：優(yōu)于行業(yè)平均薪資福利及個人成長空間，高價值產(chǎn)出對應(yīng)高回報收入；

l 溫馨的工作環(huán)境：溫馨的辦公場所，nice的領(lǐng)導(dǎo)同事，強調(diào)今日事今日畢，控制加班；

l 暖心小劇場：精美的生日小禮品、節(jié)假日福利、下午茶時光……

l 豐富的團建活動：集團注重團隊建設(shè)，打造成長與奮斗的企業(yè)文化，不定期團隊活動以及戶外活動，讓高薪之外收獲另外的一種激情人生。

工作時間：周一到周五，早八點半，晚六點，周六上午半天，培訓(xùn)，學(xué)習(xí)搞活動。


在這里，我們沒有官僚教條主義；在這里，你可以任性，但必須愛公司團隊伙伴；在這里，你可以不完美不周全，但必須有想法有激情...


面試地址：深圳市寶安區(qū)六區(qū)經(jīng)發(fā)大廈17-19層。

職位福利：每年多次調(diào)薪、全勤獎、節(jié)日福利、學(xué)習(xí)成長、人脈倍增、多渠道晉升、績效獎金、年終分紅