崗位職責(zé):
1.制定并完善公司質(zhì)量管理制度及流程,確保其與國際標準及行業(yè)最佳實踐保持一致。策劃并實施質(zhì)量管理體系的建立、維護和持續(xù)改進工作,包括ISO 9001等質(zhì)量認證體系的運行與審核。
2.負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量控制,從原材料進廠到成品出貨的全過程質(zhì)量監(jiān)控,降低質(zhì)量損失,提高產(chǎn)品合格率。組織和指導(dǎo)各部門進行質(zhì)量改進活動,推動全員參與的質(zhì)量管理文化,解決重大質(zhì)量問題。管理供應(yīng)商質(zhì)量,包括新供應(yīng)商的評估與審核,以及現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量監(jiān)督與改進。
3.分析質(zhì)量數(shù)據(jù),定期向高層管理者匯報質(zhì)量狀況,提出改進措施并跟蹤落實。處理客戶投訴及退貨,協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行根本原因分析,制定并實施糾正預(yù)防措施。開展質(zhì)量培訓(xùn),提升員工的質(zhì)量意識和專業(yè)技能,確保員工理解并遵守質(zhì)量標準和操作規(guī)程。負責(zé)質(zhì)量部門團隊建設(shè)與績效管理,確保團隊高效運作。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、工程或相關(guān)專業(yè)背景。五年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少三年管理崗位經(jīng)驗。