1.基于產(chǎn)品定義,組織系統(tǒng)與子系統(tǒng)工程師開展可行性研究,設(shè)定整車級(jí)開發(fā)指標(biāo);
2.為達(dá)成場(chǎng)景與功能競(jìng)爭(zhēng)策略,設(shè)定整車級(jí)開發(fā)指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)整車VTS的編制與維護(hù),并對(duì)整車VTS的達(dá)成進(jìn)行管控;
4.對(duì)開發(fā)過程的競(jìng)爭(zhēng)策略達(dá)成度進(jìn)行動(dòng)態(tài)審視與糾正,確保競(jìng)爭(zhēng)策略能夠最終落地。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)出身;了解產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定義、系統(tǒng)需求、標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)等;
2、熟悉整車平臺(tái)架構(gòu)開發(fā)方案,熟悉平臺(tái)架構(gòu)應(yīng)用、系統(tǒng)模塊化、通用化開發(fā);熟悉整車總布置方案,對(duì)總布置關(guān)聯(lián)的市場(chǎng)質(zhì)量問題、試制試驗(yàn)問題有知情權(quán);
3、熟悉人機(jī)工程、熱防護(hù)、整車重量、整車性能目標(biāo)開發(fā),
4、了解分組相關(guān)方案及數(shù)據(jù)的、規(guī)范總布置文件;