崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,確保財(cái)務(wù)工作合規(guī)性,提出合理建議,協(xié)助財(cái)務(wù)部更新和完善財(cái)務(wù)制度。 2、審核原始憑證,編寫會計(jì)分錄,填制記賬憑證,期末賬項(xiàng)調(diào)整,核對總賬與明細(xì)賬,賬薄記錄與實(shí)物資產(chǎn)(參與盤點(diǎn)),賬薄記錄與相關(guān)往來單位進(jìn)行核對。
3、保管庫存現(xiàn)金,空白支票,銀行票據(jù),財(cái)務(wù)印章等,庫存現(xiàn)金及銀行賬款的盤點(diǎn),辦理轉(zhuǎn)賬、匯款、開具支票等支付業(yè)務(wù),及時(shí)更新銀行信息。
4、理解建筑行業(yè)成本核算方法,分項(xiàng)目核算,為每個(gè)項(xiàng)目設(shè)立獨(dú)立成本中心,收集原材料、人工、機(jī)械、能源消耗及設(shè)備折舊的原始數(shù)據(jù),將成本要素即人工、材料及機(jī)械成本正確的歸集到具體的項(xiàng)目。
5、審核相關(guān)費(fèi)用單據(jù),并按部門歸集、分配各項(xiàng)管理費(fèi)用,對公司費(fèi)用開支異常情況及時(shí)匯報(bào)給財(cái)務(wù)經(jīng)理。
6、計(jì)算當(dāng)期應(yīng)繳納的各項(xiàng)稅費(fèi),如增值稅、企業(yè)所得稅、附加稅、個(gè)人所得稅、印花稅等,向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送納稅申報(bào)表,按時(shí)繳納稅款。
7、掌握跨區(qū)域涉稅處理,異地施工預(yù)繳增值稅及附加稅計(jì)算,管理外經(jīng)證(跨區(qū)域涉稅事項(xiàng)報(bào)告)有效期,及時(shí)更新。
8、接收各部門員工提交的報(bào)銷單據(jù),進(jìn)行初步審核,審核公司收到供應(yīng)商發(fā)票的票面信息。
9、每日辦理銀行轉(zhuǎn)賬、電匯、匯票等收款入賬,及時(shí)查詢到賬情況,出具收款統(tǒng)計(jì)表。
10、準(zhǔn)確無誤按公司要求開具發(fā)票,核對信息。
11、每月整理、裝訂、保管記賬憑證、賬簿、報(bào)表、合同、銀行單據(jù),稅務(wù)資料等會計(jì)資料,形成統(tǒng)一的臺賬登記模式,妥善保管會計(jì)資料。
12、嚴(yán)格查閱流程,做好會計(jì)資料查閱登記,如借出資料名稱、借出人、借出時(shí)間及歸還時(shí)間等,形成統(tǒng)一臺賬。
崗位要求:
1、具備財(cái)務(wù)專業(yè)理論知識水平,熟練操作U8、易代賬等財(cái)務(wù)軟件和常用辦公軟件;熟悉國家每年的稅務(wù)更新政策,具體落實(shí)到公司實(shí)際使用上。
2、能夠清晰分解項(xiàng)目成本的組成(人工、材料、機(jī)械等的占比),并與歷史數(shù)據(jù)、預(yù)算、標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行比較。
3、能夠清晰地向非財(cái)務(wù)人員解釋財(cái)務(wù)要求,與公司各部門,管理層進(jìn)行有效溝通,理解業(yè)務(wù)需求,傳達(dá)財(cái)務(wù)信息和要求。
4、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,誠實(shí)守信,具備會計(jì)專業(yè)素養(yǎng)。
5、不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能、不斷提升自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平。