【崗位職責】
1. 負責構建并完善公司運營類標準化管理體系，制定與優(yōu)化相關制度及管理規(guī)范；
2. 制定各類運營標準、評審與修訂工作；
3. 推動各部門落實標準化工作，定期對標準執(zhí)行情況進行檢查、考核與評估；
4. 組織對運營管理人員進行運營標準、服務規(guī)范及流程制度的宣貫與培訓；
5. 負責部門安排的其他工作。
【崗位職責】
1. 本科及以上學歷，并取得相應學位；
2. 土木工程、工程造價、工程管理等相關專業(yè)；
3. 3年以上標準化體系建設或運營標準化管理經(jīng)驗，有市政、公共設施或物業(yè)服務背景優(yōu)先；
4. 熟悉相關行業(yè)政策法規(guī)與標準規(guī)范，具備較強的項目管理與跨部門協(xié)同能力，能有效推動標準落地。具備良好抗壓能力、綜合分析能力和的溝通能力；
5. 中共黨員優(yōu)先；
6. 35周歲及以下。