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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司多業(yè)態(tài)項目（住宅、商業(yè)、產(chǎn)業(yè)辦公、小鎮(zhèn)等）從拿地前的地塊評估、市場調(diào)研到設(shè)計方案制定、評審及后續(xù)調(diào)整的全周期規(guī)劃設(shè)計管理工作，確保項目符合市場需求及公司戰(zhàn)略定位。
2.負(fù)責(zé)主導(dǎo)建立并完善公司產(chǎn)品體系、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，包括設(shè)計規(guī)范、流程、標(biāo)準(zhǔn)圖集等，以提升設(shè)計效率和質(zhì)量，降低設(shè)計成本，增強項目可復(fù)制性和市場競爭力。
3.負(fù)責(zé)推動設(shè)計創(chuàng)新，引入前沿設(shè)計理念和技術(shù)，結(jié)合公司品牌特色，提升項目設(shè)計品質(zhì)和差異化競爭力。同時，關(guān)注設(shè)計細(xì)節(jié)，提升項目功能性、美觀性和可持續(xù)性。
4.負(fù)責(zé)與設(shè)計團(tuán)隊、市場部門、運營部門等緊密合作，確保設(shè)計方案與市場需求、運營目標(biāo)相契合。協(xié)調(diào)解決設(shè)計過程中出現(xiàn)的問題，推動項目順利進(jìn)行。
5.負(fù)責(zé)收集項目運營階段的反饋信息，包括客戶反饋、市場反應(yīng)等，對設(shè)計進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)。建立設(shè)計效果評估機制，為后續(xù)項目提供經(jīng)驗借鑒和參考。
6.關(guān)注國內(nèi)外設(shè)計行業(yè)發(fā)展趨勢，深入研究政策法規(guī)、市場需求變化等因素，為公司制定前瞻性規(guī)劃提供決策支持；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位證書；
2.建筑學(xué)、城市規(guī)劃或相關(guān)專業(yè)，具有豐富的大型項目規(guī)劃設(shè)計經(jīng)驗和房地產(chǎn)開發(fā)公司等甲方單位工作經(jīng)驗，熟悉國內(nèi)外設(shè)計規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；
3.具有10年設(shè)計工作經(jīng)驗，其中5年以上設(shè)計管理高層管理工作經(jīng)驗，
4.精通多業(yè)態(tài)項目規(guī)劃設(shè)計流程和方法，具備出色的方案設(shè)計能力和審美能力；
5.具備敏銳的市場洞察力和判斷力，能夠準(zhǔn)確把握市場需求和變化趨勢；
6.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力；
7.大型央國企工作經(jīng)驗優(yōu)先；
8.中共黨員優(yōu)先，年齡在45周歲以下。