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高中物理/化學(xué)老師【一對(duì)一無義務(wù)課時(shí)/五險(xiǎn)一金/帶薪培訓(xùn)/帶薪休假】

9000-18000元
  • 深圳龍華區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招4人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 人際關(guān)系好
  • 晉升機(jī)會(huì)多

職位描述

物理化學(xué)數(shù)學(xué)高中線下授課一對(duì)一授課授課老師家教
工作地點(diǎn):
【百鴿籠分?!魁垗弲^(qū)羅崗路121號(hào)新希望悅讀館2樓
【布吉分校】龍崗區(qū)布吉西環(huán)路1號(hào)銀通之旅3樓 精優(yōu)個(gè)性化
面試地點(diǎn):
龍華區(qū)民治街道潤(rùn)達(dá)圓庭3樓3027 精優(yōu)個(gè)性化
公司福利:
1、年輕化的團(tuán)隊(duì),人性化的管理
2、五險(xiǎn)一金+每月生日會(huì)+季度定期員工旅游+下午茶+聚餐拓展+戶外運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)全都有
3、行業(yè)中極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系;固定底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+學(xué)費(fèi)提成+其他獎(jiǎng)金(平均月薪10k起)
4、超長(zhǎng)帶薪假期:每年暑期5-7天帶薪休假,春節(jié)10天帶薪休假,帶薪年休假;
5、快提升:一對(duì)一新員工培訓(xùn),職業(yè)技能培訓(xùn),管理培訓(xùn),每月1-2次培訓(xùn)會(huì)議和集體教研活動(dòng)
6、公司提供住宿(配備空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器等);
7、公司各類文化活動(dòng):節(jié)日禮包、生日聚會(huì)、戶外拓展、集體活動(dòng)等;
8、多通道發(fā)展晉升工作職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)個(gè)性化教學(xué)相關(guān)工作,包括備課、授課和布置作業(yè)等;
2、負(fù)責(zé)提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù);
3、負(fù)責(zé)電話、微信與家長(zhǎng)溝通,交流;
4、積極參與公司和部門組織的各類培訓(xùn)、教研、會(huì)議等。
崗位要求:
1、統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 ;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),授課思路清晰、板書工整、感染力強(qiáng);
3、熱愛教育行業(yè),能吃苦耐勞,有耐心及強(qiáng)烈的責(zé)任心。
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工作地點(diǎn)

深圳龍華區(qū)潤(rùn)達(dá).圓庭B號(hào)2樓202 精優(yōu)個(gè)性化

職位發(fā)布者

牛女士/人事主管

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公司Logo深圳市科翰教育科技有限公司公司標(biāo)簽
科翰教育成立于 2007年,是一家深耕中小學(xué)課外輔導(dǎo)領(lǐng)域的教育品牌,秉持“好教育?有溫度”的品牌主張,多年來逐步從深圳拓展至多個(gè)城市,構(gòu)建了完善的教學(xué)與服務(wù)體系,以下是其核心信息的詳細(xì)介紹:核心品牌理念使命:讓孩子接受更好的教育。價(jià)值觀:品質(zhì)教學(xué)、真誠(chéng)服務(wù)、成就學(xué)生,學(xué)習(xí)分享、拼搏擔(dān)當(dāng)、共贏未來。愿景:構(gòu)建行業(yè)一流的教研、人才、創(chuàng)新體系,讓培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師成為富有社會(huì)影響力、受人尊敬的職業(yè)群體,努力成為百年教育品牌。規(guī)模與發(fā)展歷程科翰教育首家分校深南東分校于 2007年開業(yè),2009年成立總部并完善教學(xué)研發(fā)體系。后續(xù)穩(wěn)步擴(kuò)張,2016- 2019年間先后進(jìn)駐惠州、東莞、廣州、武漢等城市,2018年品牌總部遷至龍華同學(xué)都薈教育城。如今校區(qū)已覆蓋深圳、廣州、東莞等多個(gè)核心城市,年培訓(xùn)學(xué)員達(dá) 5萬多人次,擁有教職工 1000多人,教學(xué)規(guī)模位居華南前列。同時(shí)還推出“科翰家?!毙〕绦?、大數(shù)據(jù) AI學(xué)習(xí)測(cè)評(píng)系統(tǒng),打通家校溝通與學(xué)情分析的數(shù)字化通道。教學(xué)體系與特色分層教學(xué)模式:設(shè)置啟迪班(基礎(chǔ))、啟智班(提升)、啟航班(培優(yōu))三個(gè)層次的小班,高中部更將每班人數(shù)控制在 8- 12人左右,還會(huì)根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度靈活調(diào)整班型,適配不同學(xué)習(xí)水平的需求。標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)流程:采用“進(jìn)門小測(cè)、作業(yè)講解、講授新課、課堂落實(shí)、課堂總結(jié)、結(jié)果公示”的六步教學(xué)體系,形成完整的教學(xué)閉環(huán),同時(shí)搭配針對(duì)性晚自習(xí),由專業(yè)學(xué)科老師現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)。自主研發(fā)教材:教研團(tuán)隊(duì)結(jié)合本地教學(xué)特色,研發(fā)出“同步系列”“黑馬系列”“小初高系列”等自編講義,還有適配高中的“主講義系列”“高三沖刺系列”等,且教材每半年會(huì)升級(jí)一次,精準(zhǔn)覆蓋考點(diǎn)。嚴(yán)格師資篩選:教師入職需經(jīng) 3輪選拔考試,上崗前還要接受 2個(gè)月封閉式培訓(xùn)。其中高中事業(yè)部 90%老師畢業(yè)于重點(diǎn)本科院校,更有 50多位 985/211名校出身的名師把控命題趨勢(shì)。榮譽(yù)與社會(huì)責(zé)任所獲榮譽(yù):先后拿下 2018年度深圳教育好口碑獎(jiǎng)、2019年度品牌影響力教育集團(tuán)、CCTV央視網(wǎng)公信力教育品牌等多項(xiàng)榮譽(yù),得到行業(yè)與社會(huì)的認(rèn)可。公益實(shí)踐:2017年設(shè)立專項(xiàng)公益基金后,多次開展助學(xué)活動(dòng),包括赴云南麗江塔城中心校助學(xué)、對(duì)口捐助河源紫金縣上書小學(xué)、為梅州市長(zhǎng)教建章希望小學(xué)捐贈(zèng)教學(xué)設(shè)備與學(xué)習(xí)用品等,還組織師生及家長(zhǎng)為山區(qū)孩子捐贈(zèng)千余冊(cè)書籍。
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