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更新于 10月29日

汽車零部件技術(shù)部長

2.3-2.7萬·13薪
  • 臺州玉環(huán)市
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

發(fā)動機(jī)底盤系統(tǒng)SolidWorksPro/E冷擠壓熱鍛
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定公司中、長期開發(fā)規(guī)劃,制度年度開發(fā)計劃并指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行;
2、審核初始工藝設(shè)計、成本核算和報價工作,批準(zhǔn)工藝方案,組織實施項目開發(fā)和項目管理;
3、審核項目開發(fā)、技改、質(zhì)量改進(jìn)、持續(xù)改進(jìn)的投資預(yù)算;
4、指導(dǎo)本部門和工廠在開發(fā)和量產(chǎn)階段出現(xiàn)的各類技術(shù)問題的解決;
5、協(xié)調(diào)推進(jìn)新材料、新工藝、新方法的應(yīng)用;
6、組織建立公司及研發(fā)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化管理體制,并指導(dǎo)、監(jiān)督本部門及各工廠的執(zhí)行。
7、與質(zhì)量部門直線經(jīng)理進(jìn)行緊密配合,并項目管理和技術(shù)問題解決方面給予幫助和指導(dǎo)。
其他要求:
1、具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,對材料、刀具、機(jī)械加工、鍛造、冷成型、熱處理、特種工藝等多方面機(jī)械制造工藝熟悉或涉及經(jīng)驗優(yōu)先。
2、本科及機(jī)上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè),10年以上汽車或汽車零部件行業(yè)的壓鑄、機(jī)加工藝經(jīng)驗,或汽車制造相近行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

獎金績效

績效獎金、年底雙薪、五險一金

工作地點

玉環(huán)市恒祥控股集團(tuán)臺州汽車零部件有限公司

職位發(fā)布者

姚先生/人力行政經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo恒祥汽車零部件股份有限公司
公司創(chuàng)建于1996年,2013年起至今每年銷售額在2億左右?,F(xiàn)有員工總?cè)藬?shù)600多名,高級職稱人員20多人。公司旗下有恒祥控股集團(tuán)臺州汽車零部件有限公司、大連恒祥汽車零部件制造有限公司、蕪湖恒祥實業(yè)有限公司、恒祥控股集團(tuán)臺州工具有限公司、德恒供應(yīng)鏈(麗水)有限公司五家實業(yè)公司。公司產(chǎn)品主要有四大系列:1、以端件為主的凸輪軸配件系列;2、以鋁壓鑄為主的發(fā)動機(jī)鋁鑄件系列;3、以閥殼、壓塊塞、端蓋、活塞、擋塊為主的轉(zhuǎn)向機(jī)配件系列;4、以汽車腳踏板總成為主的沖壓、焊接件系列。公司客戶群主要有:1、Thyssenkrupp(TK);2、Mando;3、奇瑞汽車;4、JTEKT;5、長城汽車;6、奇瑞捷豹路虎;7、NSK。公司已通過德國TUVISO/TS16949質(zhì)量管理體系認(rèn)證。公司一貫秉承“以人為本、誠信為先、追求卓越、奉獻(xiàn)顧客”的恒祥理念,堅持以質(zhì)量為中心,建立健全公司各項制度,實行規(guī)范化管理,注重企業(yè)的發(fā)展空間,夯實各項基礎(chǔ)工作,增強(qiáng)企業(yè)的綜合實力,提高企業(yè)的市場競爭力。先后建立員工遠(yuǎn)程培訓(xùn)中心,每年有計劃組織員工技能培訓(xùn),提高員工的綜合素質(zhì);開展職工文娛活動,豐富員工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力。
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