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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)董事長日常簡單醫(yī)療護(hù)理工作以及各城市醫(yī)療通道的維護(hù)和建立；
2、負(fù)責(zé)董事長行程安排和隨同出行過程中日常事務(wù)處理（訂票、訂酒店、人員協(xié)調(diào)等）；
3、簡單的文件轉(zhuǎn)達(dá)、董事長物品采購、商務(wù)接待行政工作等基礎(chǔ)行政類事務(wù)；
4、負(fù)責(zé)董事長所需要的藥品的管理。
5、負(fù)責(zé)蘭州項目報建工作及手續(xù)的現(xiàn)場辦理。
6、負(fù)責(zé)蘭州辦公室的行政工作及員工宿舍的管理。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)性工作。

任職要求：
1、護(hù)理或醫(yī)學(xué)管理專業(yè)，大專學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生，有三甲醫(yī)院實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)業(yè)證有無亦可；有三高病人護(hù)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉工作流程，熟悉使用各種辦公軟件，無工作經(jīng)驗(yàn)亦可；
3、工作熱情積極、細(xì)致耐心，具有良好的溝通能力、靈活度高；
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，肯吃苦耐勞，并能承受較大的工作壓力；
5、能接受短期彈性工作和短期出差，能跟上董事長工作節(jié)奏。
6、要求具有一定的穩(wěn)定性。