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崗位職責：
1、全面負責統(tǒng)籌制定公司在管商業(yè)資源（地鐵及BRT站商鋪、自助設備以及展位資源，地鐵沿線地塊資源）招商及運營工作，保障車站空間得到充分利用；
2、制定招商手冊，開發(fā)市場優(yōu)質(zhì)商業(yè)品牌客戶，組織優(yōu)質(zhì)客戶的商務接洽，促成合作；
3、推進項目合作談判事宜,研究孵化項目，合理引入和調(diào)配資源；
4、牽頭項目內(nèi)合同管理，按預算要求組織日常收款催款工作，指導團隊成員開展日常工作等；
5、商業(yè)品牌創(chuàng)建工作：協(xié)助運營部負責人開展部分整合營銷項目，包括但不限于鏈接公司其他部門業(yè)務及工作，創(chuàng)造影響力。
招聘要求：
1、本科及以上
2、3年及以上市場化銷售經(jīng)驗（具備空間資源轉化能力、大客戶簽約經(jīng)驗、熟悉國企合作流程的優(yōu)先）。
3、熟練掌握國企工作流程，具備一定商業(yè)運營知識、商鋪管理知識以及招商管理知識，熟悉國家及本市相關的政策和法律法規(guī)，可實現(xiàn)車站商業(yè)的經(jīng)營管理目標。
4、具有優(yōu)秀的人際交往能力，溝通談判能力，熱情、積極，有較強的客戶意識和語言表達能力，具備良好的判斷能力以及靈活應變能力，對目標和效果負責，有較好的抗壓性。
5、經(jīng)驗匹配者可適當放寬要求。