【崗位職責(zé)】
1.深度挖掘機(jī)票公司的銷售及管理人才,經(jīng)理級以上管理層,結(jié)合行業(yè)人才市場情況,協(xié)助梳理并優(yōu)化崗位畫像,明確人才尋訪的目標(biāo)范圍。
2.多渠道搜索目標(biāo)人才,通過數(shù)據(jù)庫、招聘網(wǎng)站、行業(yè)社群、人脈推薦、社交媒體等途徑鎖定潛在候選人,并進(jìn)行溝通及談判。
3.主動觸達(dá)在職優(yōu)質(zhì)人才通過電話、私信等方式進(jìn)行初步溝通,介紹客戶企業(yè)及崗位機(jī)會,打破候選人的信息壁壘,激發(fā)其跳槽意愿。
4.對候選人進(jìn)行初步篩選,核實其工作履歷、核心能力、薪資預(yù)期、跳槽動機(jī)等關(guān)鍵信息,過濾不符合需求的人選。
【任職條件】
1、大專及以上學(xué)歷;
2、至少2年以上招聘經(jīng)驗,有旅游公司或機(jī)票同業(yè)者優(yōu)先;
3、熟練使用辦公軟件,熟悉相關(guān)人事政策;
4、30歲以上,石家莊已定居;
【薪資待遇】
1.底薪7K-9K,優(yōu)秀者也可面議;
2.試用期三個月,五險。
工作時間:
1.周一到周五:9:00-12:00,13:00-18:00,不加班;
2.法定節(jié)假日休息。