崗位內(nèi)容:
1. 制定、實(shí)施和維護(hù)質(zhì)量程序,識別和糾正與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的問題。
2. 分析數(shù)據(jù)并識別趨勢,提出管理建議,為業(yè)務(wù)持續(xù)改進(jìn)做出貢獻(xiàn)。
3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)鍵利益相關(guān)者。
任職要求:
1. 具有豐富的制造環(huán)境下的質(zhì)量管理工作的經(jīng)驗(yàn)。
2. 精通各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析軟件,熟悉MIS系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)和其他相關(guān)工具。
3. 高度組織協(xié)調(diào)能力,能有效地管理跨部門和跨文化的團(tuán)隊(duì)。
4. 具有優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與各個(gè)層次的人員有效交流。
5.英語口譯、筆譯熟練??蔁o障礙與國外客戶及相關(guān)團(tuán)隊(duì)溝通。