崗位職責(zé):
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃:協(xié)助董事長(zhǎng)制定海內(nèi)外業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)與公司的整體戰(zhàn)略一致,并監(jiān)控其執(zhí)行情況。
2. 客戶(hù)對(duì)接:包括但不限于與中芯國(guó)際、格羅方德、三星、臺(tái)積電、英特爾等國(guó)內(nèi)外大廠(chǎng)項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人建立良好的合作關(guān)系;
3. 市場(chǎng)分析:深入研究半導(dǎo)體行業(yè)的海內(nèi)外市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)和業(yè)務(wù)模式,為董事長(zhǎng)提供決策支持和市場(chǎng)分析報(bào)告;
4. 業(yè)務(wù)拓展:領(lǐng)導(dǎo)或參與海內(nèi)外業(yè)務(wù)的拓展活動(dòng),包括新客戶(hù)開(kāi)發(fā)、商務(wù)談判、合同簽訂及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等工作;
5. 資源鏈接:利用個(gè)人和公司的資源,鏈接更多的資源,包括但不限于投融資、業(yè)務(wù)合作等;
6. 根據(jù)需要處理董事長(zhǎng)交辦的臨時(shí)性工作。
崗位要求:
1. 有美國(guó)、新加坡排名前10大學(xué)的留學(xué)經(jīng)歷,碩士及以上學(xué)歷;
2. 具備良好的市場(chǎng)分析能力、商務(wù)談判技巧及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
3. 能夠適應(yīng)海外工作環(huán)境,具備較強(qiáng)的跨文化交流和適應(yīng)能力,能夠使用流利的使用英文對(duì)話(huà)和往來(lái)郵件;
3. 對(duì)機(jī)密信息具有高度的保密意識(shí)和責(zé)任心;
4. 執(zhí)行力強(qiáng)、做事細(xì)致,可接受?chē)?guó)內(nèi)外出差和加班安排。