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更新于 5月26日

新能源汽車庫管

5000-8000元
  • 大連甘井子區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新能源汽車汽車4S店/經(jīng)銷商
崗位職責(zé) 1. 車輛出入庫管理:嚴(yán)格按照公司流程,負(fù)責(zé)鴻蒙智行汽車的新車接收、檢驗及入庫工作,詳細(xì)核對車輛型號、配置、車架號等信息,確保車輛無誤后辦理入庫手續(xù);依據(jù)銷售訂單,準(zhǔn)確辦理車輛出庫事宜,與銷售顧問、物流團(tuán)隊等緊密對接,完成車輛交付前的準(zhǔn)備工作,包括隨車工具、文件資料的清點(diǎn)移交,確保車輛及相關(guān)物品完整交付 。 2. 庫存管理與盤點(diǎn):合理規(guī)劃車輛存放布局,確保庫存區(qū)域整潔、有序,便于車輛管理與調(diào)度;定期對庫存車輛進(jìn)行全面盤點(diǎn),如實記錄車輛數(shù)量、狀態(tài)等信息,做到賬實相符 ,及時發(fā)現(xiàn)并處理庫存差異,如車輛丟失、損壞等異常情況,及時向管理層匯報并協(xié)助調(diào)查處理 。 3. 車輛維護(hù)與信息更新:負(fù)責(zé)庫存車輛的日常維護(hù),包括定期啟動車輛、檢查車輛外觀及內(nèi)部設(shè)施、清潔車輛等,確保車輛隨時處于可展示、試駕及銷售狀態(tài);實時更新庫存車輛信息系統(tǒng),錄入車輛入庫、出庫、庫存變動等數(shù)據(jù),保證庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時性 ,為銷售、市場等部門提供精準(zhǔn)的庫存信息支持 。 4. 協(xié)助銷售與其他工作:配合銷售團(tuán)隊開展工作,如提供車輛庫存情況,協(xié)助安排客戶看車、試駕等服務(wù);協(xié)助處理客戶對車輛庫存相關(guān)的疑問與需求,提升客戶滿意度;完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與車輛庫存管理相關(guān)的臨時性任務(wù) 。 任職要求 1. 專業(yè)與學(xué)歷:物流管理、汽車工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷 。 2. 工作經(jīng)驗:具有1 - 3年汽車行業(yè)庫管工作經(jīng)驗,熟悉汽車銷售流程與車輛管理知識者優(yōu)先;有新能源汽車庫管經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 。 3. 技能要求:持有C1及以上駕駛證,駕駛技術(shù)熟練,能夠熟練駕駛各類車輛進(jìn)行短距離移動與調(diào)度;熟練使用辦公軟件(Excel、Word等)及倉庫管理系統(tǒng),具備良好的數(shù)據(jù)記錄與分析能力 。 4. 個人素質(zhì):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,能夠與各部門有效協(xié)作;具備較強(qiáng)的問題解決能力,能及時處理庫存管理中的突發(fā)問題 。 職位福利: 上市集團(tuán),五險一金、績效獎金、免費(fèi)工作餐,節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

遼寧省大連市甘井子區(qū)虹城路550號鴻蒙智行授權(quán)用戶中心?大連虹城路

職位發(fā)布者

鄭曉萌/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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公司Logo大連中升匯寶汽車銷售服務(wù)有限公司
大連中升匯寶汽車銷售服務(wù)有限公司成立于2016年,注冊資本3000萬元,隸屬于中升集團(tuán)。中升集團(tuán)是大型汽車經(jīng)銷商集團(tuán),中國內(nèi)地汽車流通領(lǐng)域在香港聯(lián)合交易所主板上市的經(jīng)銷商集團(tuán)(股票代碼:00881.HK),中升集團(tuán)經(jīng)營豪華和中高檔汽車品牌,包括寶馬、梅賽德斯奔馳、雷克薩斯、奧迪、路虎捷豹、保時捷、克萊斯勒、沃爾沃、以及豐田、日產(chǎn)等。中升集團(tuán)擁有全國性經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò),截至2023年,中升集團(tuán)經(jīng)銷店總數(shù)增加至420家,其中包括269家豪華品牌經(jīng)銷店及151家中高端品牌經(jīng)銷店,覆蓋全國25個省、直轄市及自治區(qū),超過110個城市。中升集團(tuán)所取得的成績很大程度上有賴于我們經(jīng)驗豐富、愛崗敬業(yè)及勇于創(chuàng)新的管理團(tuán)隊及員工隊伍。中升集團(tuán)有完善的人力資源機(jī)制,致力于招聘、培養(yǎng)及激勵具備拼搏與開拓精神的人才,以不斷提升客戶服務(wù)的質(zhì)量,滿足公司不斷發(fā)展的需求。公司為所有員工提供集中系統(tǒng)培訓(xùn),通過輪崗制度確保人員能力全面,并且建立內(nèi)部交流學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗的平臺。同時,中升集團(tuán)的快速發(fā)展也為所有員工提供了大量晉升機(jī)會、明確的職業(yè)發(fā)展道路和廣闊的個人發(fā)展空間。截至2023年末,中升集團(tuán)共有約3萬多名員工。中升集團(tuán)自成立之初就以“建百年老店”為目標(biāo),將專業(yè)汽車品牌服務(wù)作為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的基石,在不斷發(fā)展壯大的同時,一如既往地提供高品質(zhì)的汽車全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù),致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)和滿意的產(chǎn)品與服務(wù),并實現(xiàn)與客戶建立終生伙伴關(guān)系的愿景。中升集團(tuán),終生伙伴!
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