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更新于 12月23日

人力副總監(jiān)(汽車行業(yè))

2-3萬·15薪
  • 蕪湖鳩江區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃績效管理招聘人才發(fā)展人才梯隊汽車研發(fā)/制造新能源汽車汽車4S店/經(jīng)銷商
大型汽車集團(tuán),福利待遇豐厚,年薪35-45W
崗位職責(zé):
1、協(xié)助人事總監(jiān)制定汽車經(jīng)銷商集團(tuán)的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,確保人力資源政策與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相匹配;
2、負(fù)責(zé)人力資源管理體系在集團(tuán)內(nèi)的建設(shè)與優(yōu)化,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效及員工關(guān)系等方面;
3、推動人才發(fā)展項目,構(gòu)建和優(yōu)化人才梯隊,提升組織競爭力;
4、負(fù)責(zé)績效管理體系的實施與監(jiān)督,確??己肆鞒坦该?,激勵員工達(dá)成目標(biāo);
5、處理重大人事問題,提供有效解決方案,維護(hù)良好的員工關(guān)系和團(tuán)隊氛圍。
任職要求:
1、具備豐富的汽車行業(yè)HR管理經(jīng)驗,熟悉汽車經(jīng)銷商行業(yè)特點(diǎn);
2、精通人力資源管理各模塊,尤其擅長招聘、培訓(xùn)及績效管理;
3、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力與溝通能力,能夠激勵團(tuán)隊并推動變革;
4、具有戰(zhàn)略思維,能夠從全局出發(fā)制定人力資源策略;
5、熟悉勞動法律法規(guī),能夠處理復(fù)雜的人事問題,保障企業(yè)合規(guī)運(yùn)營。

獎金績效

季度獎金 年終獎金

工作地點(diǎn)

蕪湖鳩江區(qū)盈豐投資有限公司太湖路與龍山路交叉口西南方向340米左右

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京海淀區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

田先生/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo青島中瑞易和人力資源咨詢服務(wù)有限公司
車職網(wǎng)專注于汽車行業(yè)人力資源服務(wù),是集汽車行業(yè)人力資源媒體、職業(yè)人才培養(yǎng)、企業(yè)人力資源服務(wù)及信息化建設(shè)為一體的服務(wù)平臺??偛课挥诿利惖那鄭u市新都心商業(yè)區(qū),同時在北京、上海、成都、武漢、廣州等城市都設(shè)有分中心,擁有統(tǒng)一規(guī)劃、現(xiàn)代化商務(wù)辦公環(huán)境及設(shè)施、擁有在HR領(lǐng)域具有豐富經(jīng)驗的專家團(tuán)隊和領(lǐng)先的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊,是一家互聯(lián)網(wǎng)科技型人力資源服務(wù)公司,為企業(yè)提供“全方位、多層次、高效率“的專業(yè)人力資源服務(wù)。公司以“提供最優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)”為宗旨,以“誠信、專業(yè)、共贏”為企業(yè)目標(biāo),我們的服務(wù)對象包括企業(yè)單位、社會團(tuán)體和個人客戶。公司主營業(yè)務(wù)包括:招聘獵頭、職業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)派遣、校企合作、薪酬優(yōu)化、人事代理、企業(yè)咨詢、計算機(jī)軟件開發(fā)、企業(yè)形象策劃、圖文和工程設(shè)計等業(yè)務(wù)。公司自成立至今,校企合作項目已與國內(nèi)30多個城市的大中專院校建立聯(lián)系,并建立了深度合作關(guān)系,在校成立車職網(wǎng)專屬的教育培訓(xùn)基地和百強(qiáng)訂單班,為企業(yè)輸送大量優(yōu)質(zhì)技術(shù)人才;截止到目前,已與多家企業(yè)合作人力資源外包項目;職業(yè)培訓(xùn)項目每月持續(xù)進(jìn)行,協(xié)助企業(yè)進(jìn)行大學(xué)生或者新員工入職培訓(xùn)、企業(yè)員工的技能培訓(xùn)、企業(yè)高管的管理培訓(xùn)等;為企業(yè)提供關(guān)于薪酬、人事相關(guān)的政策或者管理咨詢;此外,公司自主研發(fā)的eHR人事管理信息系統(tǒng),大大提升了企業(yè)人力資源管理效率和效益。公司已與多家汽車行業(yè)百強(qiáng)企業(yè)、上市公司等建立了良好的合作關(guān)系,隨著公司不斷發(fā)展壯大,我們將竭誠為企業(yè)輸送更豐富的人才資源,協(xié)助企業(yè)培育和發(fā)展人才,為企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。
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