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更新于 11月4日

ETL開發(fā)工程師(銀行項目/雙休)

1.1-1.4萬·13薪
  • 青島市北區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

MySQLOracleSQL Server數(shù)據(jù)指標(biāo)數(shù)據(jù)建模SparkHive數(shù)據(jù)中臺數(shù)據(jù)倉庫銀行
薪酬福利:
雙休,月薪10-14K,全年13-14薪。
福利多樣化:年度體檢、生日蛋糕卡、中秋福利、過年福利、結(jié)婚福利、生育福利、電影票、婦女節(jié)、六一兒童節(jié)、項目組團(tuán)建、公司團(tuán)建等。
崗位職責(zé):
駐場銀行,完成ETL開發(fā)相關(guān)工作。
1.對接業(yè)務(wù)需求,審核指標(biāo)有效性,劃分指標(biāo)類型;
2.設(shè)計開發(fā)事實表 / 維表,搭建銀行標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)模型;
3.指標(biāo)全流程開發(fā)調(diào)試,保障計算邏輯準(zhǔn)確、結(jié)果可追溯;
4.配合測試驗證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,排查修復(fù)模型及邏輯問題。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計算機、數(shù)據(jù)科學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.具有2 年 + 數(shù)據(jù)開發(fā) / 指標(biāo)建設(shè)經(jīng)驗,金融行業(yè)數(shù)倉 / 數(shù)據(jù)中臺項目經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟練使用 Oracle/MySQL、SQL,掌握 Hive/Spark 等至少一種大數(shù)據(jù)框架;
4.具備數(shù)據(jù)建模能力,熟悉 ETL / 調(diào)度工具及數(shù)據(jù)清洗轉(zhuǎn)換邏輯;
5.理解三類指標(biāo)定義,能梳理指標(biāo)口徑,有問題排查和性能優(yōu)化意識;
6.跨部門溝通強、數(shù)據(jù)敏感、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),符合金融合規(guī)要求,有文檔撰寫習(xí)慣。

獎金績效

項目獎金

工作地點

市北區(qū)青島銀行(敦化路支行)一層

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 青島嶗山區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

田先生/招聘經(jīng)理

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公司Logo青島中瑞易和人力資源咨詢服務(wù)有限公司
車職網(wǎng)專注于汽車行業(yè)人力資源服務(wù),是集汽車行業(yè)人力資源媒體、職業(yè)人才培養(yǎng)、企業(yè)人力資源服務(wù)及信息化建設(shè)為一體的服務(wù)平臺??偛课挥诿利惖那鄭u市新都心商業(yè)區(qū),同時在北京、上海、成都、武漢、廣州等城市都設(shè)有分中心,擁有統(tǒng)一規(guī)劃、現(xiàn)代化商務(wù)辦公環(huán)境及設(shè)施、擁有在HR領(lǐng)域具有豐富經(jīng)驗的專家團(tuán)隊和領(lǐng)先的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊,是一家互聯(lián)網(wǎng)科技型人力資源服務(wù)公司,為企業(yè)提供“全方位、多層次、高效率“的專業(yè)人力資源服務(wù)。公司以“提供最優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)”為宗旨,以“誠信、專業(yè)、共贏”為企業(yè)目標(biāo),我們的服務(wù)對象包括企業(yè)單位、社會團(tuán)體和個人客戶。公司主營業(yè)務(wù)包括:招聘獵頭、職業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)派遣、校企合作、薪酬優(yōu)化、人事代理、企業(yè)咨詢、計算機軟件開發(fā)、企業(yè)形象策劃、圖文和工程設(shè)計等業(yè)務(wù)。公司自成立至今,校企合作項目已與國內(nèi)30多個城市的大中專院校建立聯(lián)系,并建立了深度合作關(guān)系,在校成立車職網(wǎng)專屬的教育培訓(xùn)基地和百強訂單班,為企業(yè)輸送大量優(yōu)質(zhì)技術(shù)人才;截止到目前,已與多家企業(yè)合作人力資源外包項目;職業(yè)培訓(xùn)項目每月持續(xù)進(jìn)行,協(xié)助企業(yè)進(jìn)行大學(xué)生或者新員工入職培訓(xùn)、企業(yè)員工的技能培訓(xùn)、企業(yè)高管的管理培訓(xùn)等;為企業(yè)提供關(guān)于薪酬、人事相關(guān)的政策或者管理咨詢;此外,公司自主研發(fā)的eHR人事管理信息系統(tǒng),大大提升了企業(yè)人力資源管理效率和效益。公司已與多家汽車行業(yè)百強企業(yè)、上市公司等建立了良好的合作關(guān)系,隨著公司不斷發(fā)展壯大,我們將竭誠為企業(yè)輸送更豐富的人才資源,協(xié)助企業(yè)培育和發(fā)展人才,為企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。
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