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1.生產(chǎn)管理。監(jiān)督生產(chǎn)流程，確保生產(chǎn)過程符合公司標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本；確保生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行，協(xié)調(diào)設(shè)備維護(hù)和維修工作； 2.質(zhì)量控制。指定并實施質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司要求和客戶期望；監(jiān)督生產(chǎn)制程的質(zhì)量檢查，及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題；分析問題的根本原因，提出改進(jìn)措施并實施； 3.成本控制。監(jiān)控生產(chǎn)成本，分析成本結(jié)構(gòu)，提出成本控制措施；優(yōu)化物料使用，減少浪費，降低生產(chǎn)成本；參與采購和供應(yīng)商掛歷，確保物料質(zhì)量和成本控制； 4.安全管理。制定并實施安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保生產(chǎn)環(huán)境安全；組織安全培訓(xùn)，提高員工安全意識、預(yù)防安全事故發(fā)生；處理生產(chǎn)過程中的安全事故，進(jìn)行事故分析和改進(jìn)； 5.團(tuán)隊管理。負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)和管理，提升團(tuán)隊整體素質(zhì)；分配工作任務(wù)，監(jiān)督工作進(jìn)度，進(jìn)行績效考核與反饋；營造良好的團(tuán)隊氛圍，提高員工工作積極性和凝聚力； 6.設(shè)備管理。負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的選項、采購、安裝和維護(hù)，確保設(shè)備正常運(yùn)行；指定設(shè)備維護(hù)計劃，定期進(jìn)行設(shè)備檢查和保養(yǎng)； 7.物料管理。監(jiān)督物料采購、倉儲和配送，確保物料供應(yīng)及時、準(zhǔn)確；優(yōu)化庫存管理，減少庫存積壓和浪費； 8.生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析。收集和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，評估生產(chǎn)效率和質(zhì)量水平；根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，提出改進(jìn)措施并實施；定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報生產(chǎn)情況，提供決策支持； 9.跨部門協(xié)作。與研發(fā)、銷售、采購等部門協(xié)作，確保生產(chǎn)計劃與市場需求一致；參與新品開發(fā)，提供生產(chǎn)可行性分析和支持；協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的跨部門問題； 10.持續(xù)改進(jìn)。推動生產(chǎn)流程的持續(xù)改進(jìn)，引入精益生產(chǎn)等先進(jìn)管理辦法；組織生產(chǎn)改進(jìn)項目，提升生產(chǎn)效率和質(zhì)量，總結(jié)生產(chǎn)經(jīng)驗，提出改進(jìn)建議，優(yōu)化生產(chǎn)管理流程； 11.培訓(xùn)與發(fā)展。組織生產(chǎn)團(tuán)隊的專業(yè)培訓(xùn)，提升員工技能與素質(zhì)； 任職要求： 1.28-40歲，10年以上制造業(yè)或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗，其中3-5年擔(dān)任工廠負(fù)責(zé)人或生產(chǎn)負(fù)責(zé)人相關(guān)職位； 2.統(tǒng)招大專以上學(xué)歷 3.具備全面的生產(chǎn)管理知識、質(zhì)量控制能力和團(tuán)隊管理能力； 4.熟悉質(zhì)量體系（如ISO9001），熟悉安全生產(chǎn)法規(guī)和安全管理體系（如ISO45001），了解環(huán)保法規(guī)和可持續(xù)發(fā)展要求； 5.具備戰(zhàn)略眼光和全局思維；善于與員工、管理層、客戶和供應(yīng)商溝通； 6.有決策能力，能夠在復(fù)雜環(huán)境下做出科學(xué)決策，平衡效率、質(zhì)量和成本； 7.有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)，能夠在高輕度工作環(huán)境下保持冷靜、妥善處理突發(fā)事件。 福利待遇： 1.5天工作制，五險一金；免費包餐；年終獎金； 2.節(jié)日福利、生日會、下午茶； 3.不定期的團(tuán)建聚餐、戶外活動； 4.年輕有活力的團(tuán)隊，輕松地辦公環(huán)境，高薪加持，歡迎有激情、有干勁的小伙伴加入我們?。?！