崗位職責:
1、負責意向?qū)W員邀約和接待,挖掘家長實際需求,推薦適合課程,提供專業(yè)咨詢,預(yù)約家長以及學(xué)生;
2、面對面與家長溝通,針對學(xué)生的實際學(xué)習(xí)水平作出教學(xué)計劃,教學(xué)目標,促成學(xué)生在本中心學(xué)習(xí);
3、協(xié)助學(xué)員制訂學(xué)習(xí)目標,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)心態(tài)和學(xué)習(xí)習(xí)慣,成為學(xué)員未來人生道路上的良師益友;
4、負責跟蹤學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,定期好回訪,向家長反饋學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,提升家長的滿意度,促成學(xué)員的長期續(xù)費和轉(zhuǎn)介紹,完成每月業(yè)績目標;處理客戶投訴,維持老客戶;
5、負責各種教學(xué)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析工作;
6、協(xié)助學(xué)校開展各項招生活動,協(xié)助市場、講座、活動跟場咨詢及后續(xù)跟進,進行市場信息的反饋。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,熱愛教育事業(yè);
2、工作認真踏實,熱愛教育事業(yè),能承受一定的工作壓力;
3、具有良好的溝通能力、 善于與人交流,表達清晰分析問題及解決問題的能力,有責任心,有親和力,有團隊精神;
4、有良好的客戶服務(wù)意識和工作禮儀;
5、本崗不喜銷售勿投;
6、喜歡挑戰(zhàn)高薪。
薪酬待遇:有競爭力的底薪+提成,具體薪酬細節(jié)面議(綜合薪酬根據(jù)老師的授課課時完成情況變化,寒暑假月薪更高)。
福利待遇:
1、帶薪崗前培訓(xùn),一對一陪伴式培訓(xùn),快速提升個人授課能力;
2、完善的內(nèi)部培訓(xùn)機制與全國性教研交流學(xué)習(xí)機會,面對面接觸行業(yè)內(nèi)外大咖;
3、一群志同道合在教育事業(yè)一起前行的小伙伴;
4、國家法定節(jié)假日,五險一金、帶薪年休假、績效獎金、交通補助、通訊補助;
5、定制福利:傳統(tǒng)節(jié)日福利、生日禮、工齡工資、年度體檢、定期團建、年會、優(yōu)秀員工獎金、年度公費旅游、報名輔導(dǎo)享受內(nèi)部員工折扣優(yōu)惠、各類小驚喜;
6、完善的晉升機制,廣闊的成長空間:課程咨詢顧問-高級顧問-校區(qū)主管-大區(qū)經(jīng)理,參與經(jīng)營管理(參與經(jīng)營管理,享受業(yè)績分紅);
工作時間:每天8:30至5:30,周休1.5天,周一及周二上午休息。
工作地點:開發(fā)區(qū)祥源教育基地校區(qū)、福山區(qū)福海路校區(qū),可就近安排。
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