任職條件：



1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，遵守國(guó)家法律、法規(guī)和社會(huì)公共道德。



2、思想品德端正、有團(tuán)隊(duì)精神、愛(ài)崗敬業(yè)。



3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、土木、結(jié)構(gòu)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。優(yōu)秀人才可放寬至大學(xué)專(zhuān)科文憑。



4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神，具備處理解決問(wèn)題的能力和出色的組織管理才能。



5、5年以上建筑行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立管理工程造價(jià)8000萬(wàn)元及以上建筑工程經(jīng)驗(yàn)。



6、熟悉國(guó)家和地方的相關(guān)法律法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范。熟悉相關(guān)工程標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，熟悉工程規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)工程方案的審批。



7、持有一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)證書(shū)（建筑、市政專(zhuān)業(yè)）、安全生產(chǎn)能力考核證書(shū)和職稱(chēng)證書(shū)。



職責(zé)描述：1、對(duì)外做好與相關(guān)單位的協(xié)調(diào)和溝通工作，對(duì)內(nèi)做好項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)人員的聘用、考核和評(píng)價(jià)。



2、負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量、環(huán)境、安全、職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo)。



3、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全程、全面管理，組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度。



4、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)，并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；



5、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì)，組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作，配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作。



6、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)他管理，積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。



7、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。



8、協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。



9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部和外部事項(xiàng)。



特別說(shuō)明：

1、因招聘人員為項(xiàng)目管理、技術(shù)崗位，工作地點(diǎn)在公司項(xiàng)目所在地（川內(nèi)或川外），不接受公司外派者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。

2、應(yīng)屆畢業(yè)生作為實(shí)習(xí)生管理，不要求持有相關(guān)執(zhí)業(yè)或崗位證書(shū)。



加入公司，你可以獲得：

1、完備的晉升體系，規(guī)范、扁平化的管理。

2、公司福利：五險(xiǎn)一金、定期體檢、節(jié)日禮物、生日禮物、子女福利。

3、薪資福利：帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金。

4、補(bǔ)助津貼：交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、誤餐津貼、高溫津貼、外派津貼。