雇員點評標簽
職位描述
設計自動化設計化工
崗位職責：
1. 負責工廠項目中 DCS 等自動控制系統(tǒng)的設計、組態(tài)和集成，特別涉及到順
序及邏輯控制。
2. 熟悉自控系統(tǒng)技術規(guī)格書、IO 清單、控制邏輯、系統(tǒng)配置圖等設計文件。
3. 進行儀表選型（溫度、壓力、流量、液位等）。
4. 審核儀表電纜敷設、橋架走向及控制室布置。
任職要求：
1. 自動化、測控技術與儀器、電氣工程及其自動化等相關專業(yè)，本科及以上
學歷。
2. 3年以上流程工業(yè)（化工、制造業(yè)）自控設計或集成經(jīng)驗。
3. 精通至少一種主流 DCS/PLC 系統(tǒng)（如：和利時、浙大中控、Emerson、
Siemens、Rockwell 等）的組態(tài)和應用。
4. 熟悉現(xiàn)場儀表、控制閥的原理、選型和安裝要求。
5. 熟練掌握 AutoCAD、Office 等軟件者優(yōu)先。
6. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，責任心強，能適應短期出差。
崗位二：電力工程師
崗位職責：
1. 負責電伴熱系統(tǒng)的設計，包括儀表選型及溫控箱的設計及選型。
2. 根據(jù)外購設備的返資，進行用電負荷條件表的提資以及相關電力系統(tǒng)的設
計，包括電氣專業(yè)方面的溝通協(xié)調(diào)，配合跟蹤電氣專業(yè)完成相關內(nèi)容的設
計。
3. 融合工藝專業(yè)內(nèi)容、并配合土建、自控等專業(yè)，提供電力方面的設計條件
和技術支持。4. 熟悉并執(zhí)行國家及行業(yè)的相關設計規(guī)范與標準。
工作地點
馬鞍山雨山區(qū)安徽科達潔能股份有限公司
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職位發(fā)布者
黃瑩瑩/人事經(jīng)理
當前在線立即溝通
安徽科達潔能股份有限公司安徽科達潔能股份有限公司成立于2007年4月28日，為科達制造股份有限公司在馬鞍山市投資設立的控股子公司，具備完善的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系。公司主要從事清潔煤制氣裝置的技術研發(fā)、裝備制造和煤氣的生產(chǎn)與銷售；同時從事化工環(huán)保技術的研發(fā)和相關裝備的生產(chǎn)制造與銷售?，F(xiàn)擁有特種設備設計和制造、石油化工工程施工總承包、冶金工程施工總承包、化工石化醫(yī)藥行業(yè)設計資質(zhì)，可為客戶提供EPC總包服務?！耙匀藶楸?，員工是企業(yè)最大的財富”，“財散人聚，財聚人散”，安徽科達堅持創(chuàng)建具有競爭優(yōu)勢的員工薪酬激勵機制和員工福利保障體系，企業(yè)的快速發(fā)展正在為科達人提供施展個人才華的更大舞臺?，F(xiàn)誠邀八方人才加盟，求職者一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)，公司強調(diào)以能力定薪資待遇！讓我們一起攜手創(chuàng)造我們科達人共同的輝煌！福利待遇（馬鞍山）：1、公司全員入職即購買包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育在內(nèi)的社會保險，購買住房公積金，全員購買意外傷害商業(yè)福利保險（意外醫(yī)療20000封頂，意外身故200000封頂）；2、提供高標準自主管理的食堂伙食（員工承擔早餐1元、午/晚餐2.5元）；3、提供員工空調(diào)宿舍（管理人員2人/間，管理費60元/月；員工宿舍4人/間，管理費20元/月），為雙職工提供夫妻房（120元/月）；4、每天開放閱覽室、電視房、康樂室、臺球室、乒乓球房、健身房、體操房、卡拉OK室、籃球場、等休閑娛樂場所；5、每年組織全體員工省內(nèi)旅游；6、每月舉行員工生日會，享受團體旅游或發(fā)放生日禮金；7、每年提供免費年度健康體檢；8、提供帶薪年假、帶薪婚假、帶薪產(chǎn)假、帶薪事假等符合國家規(guī)定的假期福利；9、每年舉行豐富多彩的企業(yè)文化及娛樂活動。發(fā)展培訓（馬鞍山）：1、公司建立了比較完善的人力資源培訓與開發(fā)體系；2、公司為員工設計了周密的年度和月度培訓教育計劃；3、公司的每一位員工均有享有職業(yè)培訓的權利；4、公司每一位中高層領導均有為部門下屬上臺授課的責任；5、公司根據(jù)組織發(fā)展需要選送員工參加各種專業(yè)技能培訓與進修學習。聯(lián)系人：邢先生聯(lián)系電話：0555-2373950電子郵件：xinghui@kedachina.com.cn地址：安徽馬鞍山市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)凌霄大道南段2611號科達潔能官網(wǎng)：http://www.kedaenergy.cn
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