崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)接勞務(wù)市場(chǎng)或外包單位,審核把控其資質(zhì)和報(bào)價(jià)以滿足公司用工需求;
2.審核外包單位提交的月度 / 節(jié)點(diǎn)進(jìn)度款支付申請(qǐng),結(jié)合工程實(shí)際進(jìn)度、合同約定及質(zhì)量驗(yàn)收結(jié)果,核算應(yīng)付金額,出具進(jìn)度款支付意見;
3. 協(xié)助開展成本風(fēng)險(xiǎn)排查,識(shí)別成本超支、合同違約等潛在風(fēng)險(xiǎn)(如材料漲價(jià)風(fēng)險(xiǎn)、工期延誤風(fēng)險(xiǎn)),提出風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避建議;
4. 協(xié)調(diào)處理外包單位勞資糾紛、員工投訴等問題,維護(hù)穩(wěn)定的用工關(guān)系;
5. 對(duì)接項(xiàng)目部門、勞務(wù)分包單位或外包機(jī)構(gòu),溝通用工需求、反饋人員情況。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有 2 年以上相關(guān)勞務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,應(yīng)屆生有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷也可考慮。
2.熟悉國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī),了解合同管理等相關(guān)知識(shí)。
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與勞務(wù)人員、各部門及外部機(jī)構(gòu)有效溝通。
4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心,能細(xì)致處理各項(xiàng)勞務(wù)事務(wù)。
5.熟練掌握 Excel、Word 等辦公軟件,能進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和文檔制作。