工作職責:
1、完成每月招商指標(到訪、簽約面積、意向金或租金收?。?
2、負責把握項目的定位和規(guī)劃,進行市場調(diào)研;
3、負責完成具體的商場招商定位、布局、商戶招商引進、品牌調(diào)整、日常經(jīng)營管理及部分自有物業(yè)租賃等各項招商運營工作;
4、負責策劃和組織進行多種經(jīng)營活動、樓體廣告位租賃等項工作的監(jiān)督檢查及協(xié)助指導;
5、負責管理、監(jiān)督和檢查日常投訴、報修等工作情況,檢查本部門的各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況;
6、本部和平臺安排的其他工作。
任職資格:
1、3年以上大型企業(yè)相關工作經(jīng)驗,其中1年以上同等職位任職工作經(jīng)驗;
2、熟悉招商管理基本流程及知識,經(jīng)驗、資源豐富優(yōu)先;
4、性格外向、溝通好、執(zhí)行力強;
5、全國知名商業(yè)體系或區(qū)域?qū)松虡I(yè)公司;
6、有抗壓能力,完成每月考核指標。