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更新于 5月28日

中餐餐飲店長(zhǎng)

1-1.5萬(wàn)

職位描述

中餐廳連鎖品牌
崗位名稱(chēng):餐飲門(mén)店店長(zhǎng)(餐飲連鎖企業(yè)) 工作地點(diǎn):濟(jì)南 崗位職責(zé) 1. 門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理 全面負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng),確保用餐環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)符合公司規(guī)范。 監(jiān)督門(mén)店QSC(質(zhì)量、服務(wù)、清潔)體系執(zhí)行,定期檢查并整改問(wèn)題。 優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,提升翻臺(tái)率/出餐效率,控制經(jīng)營(yíng)成本。 2. 銷(xiāo)售與利潤(rùn)目標(biāo) 制定并達(dá)成門(mén)店月度/年度銷(xiāo)售目標(biāo),分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)(營(yíng)業(yè)額、毛利率、損耗率等)。 策劃并執(zhí)行促銷(xiāo)活動(dòng),提升客單價(jià)及復(fù)購(gòu)率。 3. 團(tuán)隊(duì)管理 負(fù)責(zé)員工排班、培訓(xùn)、績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè),降低人員流失率。 處理客戶(hù)投訴及突發(fā)事件,維護(hù)品牌形象。 4. 庫(kù)存與供應(yīng)鏈 管理原材料訂貨、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),控制損耗(如食材浪費(fèi)、包材損耗)。 協(xié)調(diào)物流配送,確保供應(yīng)鏈高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 5. 合規(guī)與安全 確保門(mén)店符合食品安全、消防、勞動(dòng)法等法律法規(guī)要求。 落實(shí)安全管理(現(xiàn)金、設(shè)備、人員安全)。 任職要求 1. 基本條件 年齡25-40歲,高中/中專(zhuān)以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬),身體健康。 無(wú)餐飲行業(yè)違規(guī)記錄,需提供健康證明。 2. 經(jīng)驗(yàn)要求 3年以上餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上連鎖品牌門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)(同崗位優(yōu)先)。 熟悉商場(chǎng)店運(yùn)營(yíng)流程。 3. 核心能力 執(zhí)行力:能?chē)?yán)格執(zhí)行總部標(biāo)準(zhǔn)化流程,適應(yīng)連鎖化管理模式。 抗壓能力:適應(yīng)高強(qiáng)度工作。 數(shù)據(jù)分析:熟練使用Excel及餐飲管理系統(tǒng)。 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo):具備員工培訓(xùn)及沖突協(xié)調(diào)能力。 薪資福利 - 底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金(含營(yíng)業(yè)額/利潤(rùn)達(dá)成獎(jiǎng))+五險(xiǎn) - 帶薪培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)(區(qū)域經(jīng)理) - 員工餐

工作地點(diǎn)

歷下區(qū)濟(jì)南萬(wàn)象城

職位發(fā)布者

李女士/人資經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo沈陽(yáng)抱抱餐飲管理有限公司
沈陽(yáng)抱抱餐飲管理有限公司是一家經(jīng)營(yíng)“奉天小館”品牌的品質(zhì)東北菜連鎖餐飲企業(yè),以“讓每個(gè)顧客和員工都開(kāi)心”為使命,以“成為可持續(xù)發(fā)展的中國(guó)東北菜領(lǐng)軍品牌”為愿景。公司有約900名員工,在沈陽(yáng)、深圳、北京、杭州、西安等城市經(jīng)營(yíng)25家直營(yíng)餐廳。根據(jù)公司中期發(fā)展戰(zhàn)略,公司將在未來(lái)5至10年新開(kāi)180多家高品質(zhì)直營(yíng)連鎖門(mén)店。為夯實(shí)公司關(guān)鍵崗位的人員素質(zhì),儲(chǔ)備未來(lái)的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)者,保障奉天小館高質(zhì)量持續(xù)發(fā)展,公司啟動(dòng)了總部關(guān)鍵崗位招聘與“開(kāi)心管培生”計(jì)劃,招聘5~10名總部職業(yè)經(jīng)理人和第一批管培生15~20人。
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