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更新于 11月20日

物流經(jīng)理

1.5-2萬·14薪
  • 武漢漢南區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

整車運(yùn)輸零擔(dān)運(yùn)輸
工作職責(zé):
一、參與經(jīng)營計劃管理過程

1.參與公司經(jīng)營方針的制定

2.參與公司中長期戰(zhàn)略計劃和目標(biāo)制定;

3.主導(dǎo)部門質(zhì)量目標(biāo)的制定;

4.主導(dǎo)部門組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)制定

5.主導(dǎo)分配部門持續(xù)改進(jìn)工作;

6.部門資源申請及溝通協(xié)調(diào),匯報。

二、部門資源管理

1.部門年度培訓(xùn)計劃的制定;

2.人員招聘;

3.部門培訓(xùn)實(shí)時監(jiān)控;

4.員工工作分配,日常管理;

5.員工考核,激勵,培養(yǎng);

6.部門場地,設(shè)備,工位器具,工具的安排。

三、支持生產(chǎn)和銷售過程管理

1.安排資源協(xié)助生產(chǎn)和交付過程的緊急問題解決;

2.對于生產(chǎn)與銷售反饋的問題牽頭進(jìn)行整改解決。

四、支持新項(xiàng)目過程管理

參與新項(xiàng)目開發(fā)過程中對于物料,場地,包裝,人員,設(shè)備的評估分析。

五、監(jiān)控部門文件資料及記錄管理過程

1.監(jiān)督文件資料記錄的管理;

2.批準(zhǔn)部門各類表單。

六、其它職責(zé)

1.完成上級交辦的其他事宜;

2.本部門6S及安全工作;
3.參加各種管理會議,轉(zhuǎn)換成部門工作要求。
任職要求:
SAP、ERP等軟件知識、物流管理相關(guān)知識
1、具備較強(qiáng)的供應(yīng)鏈管理知識;

2、熟悉先進(jìn)企業(yè)精益物流管理模式,具有較新的管理理念;

3、團(tuán)隊(duì)管理方面有較強(qiáng)的能力,有帶領(lǐng)過30人以上團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉各種辦公或物流軟件操作,組織、溝通、協(xié)調(diào),計劃,執(zhí)行能力強(qiáng)。

工作地點(diǎn)

漢南區(qū)武漢雙英汽車內(nèi)飾系統(tǒng)有限公司43

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 武漢蔡甸區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

涂帆/獵頭顧問

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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);道路貨物運(yùn)輸(不包含危險貨物);第一類增值電信業(yè)務(wù);一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;企業(yè)形象策劃;信息技術(shù)咨詢服務(wù);商務(wù)信息咨詢;禮儀服務(wù)、家政服務(wù)、裝卸搬運(yùn)、倉儲服務(wù)、翻譯服務(wù);人力資源服務(wù)。
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