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更新于 9月9日

市場(chǎng)終端維護(hù)專員

3000-6000元
  • 貴陽花溪區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

市場(chǎng)調(diào)研快速消費(fèi)品食品/飲料
工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行山花牛奶合作門店產(chǎn)品陳列標(biāo)準(zhǔn)化,維護(hù)陳列效果,提升產(chǎn)品視覺吸引力;
2. 巡查庫存與保質(zhì)期,避免斷貨、過期產(chǎn)品上架,建議補(bǔ)貨方案;
3. 維護(hù)價(jià)格體系,執(zhí)行促銷活動(dòng),收集消費(fèi)者與門店反饋;
4. 每周每區(qū)域有效拜訪≥150家門店,確保無過期產(chǎn)品、陳列合格率≥80%
5、有效執(zhí)行公司銷售策略,完成銷售指標(biāo)
6、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域門店的開發(fā)和維護(hù)工作
7、進(jìn)行產(chǎn)品推廣活動(dòng),傳遞產(chǎn)品正確信息,并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息
任職要求:
1.具有完全民事行為能力。
2.身體健康,精神狀態(tài)良好。
3.能有效和清楚地口頭和書面表達(dá),具備工作相應(yīng)技能和文化道德水平。
4.具有合格有效的健康證。
5.未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染?。òú≡瓟y帶者),活動(dòng)性肺結(jié)核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病;未患有職業(yè)病。
6.高中及以上學(xué)歷,大專以上優(yōu)先,年齡20-40歲。
7.周維度有效拜訪不低于150家,累計(jì)2周未達(dá)標(biāo)者視為不符合使用標(biāo)準(zhǔn);
8.連續(xù)2個(gè)月產(chǎn)品陳列合格率低于80%,視為不符合使用標(biāo)準(zhǔn);
9.轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)過期產(chǎn)品銷售,視為不符合使用標(biāo)準(zhǔn);
10.服務(wù)時(shí)間2個(gè)月后(首月15日后開始服務(wù)的,當(dāng)月不計(jì)算)全品達(dá)成率低于70%,視為不合格;
11.服務(wù)時(shí)間5個(gè)月內(nèi)(首月15日后開始服務(wù)的,服務(wù)開始當(dāng)月不計(jì)算),累計(jì)3個(gè)月全品達(dá)成率低于70%,視為不合格。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)渠道鋪市執(zhí)行,包括門店陳列管理、促銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行,定期拜訪終端客戶并處理退換貨事宜。
2.根據(jù)陳列標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整門店展示,確保產(chǎn)品視覺呈現(xiàn)符合規(guī)范,提升品牌曝光度。
3.建立并維護(hù)與經(jīng)銷商的合作關(guān)系,處理終端投訴及客情維護(hù),提升客戶滿意度。
4.定期反饋競(jìng)品動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)趨勢(shì),協(xié)助制定區(qū)域銷售策略。
薪資待遇:
底薪2130元(周出勤不低于6天) + 補(bǔ)貼(600元有效拜訪補(bǔ)貼+470元陳列合格率補(bǔ)貼) + 績(jī)效(績(jī)效分三個(gè)階段累計(jì)制,達(dá)成第一階段銷售業(yè)績(jī):2930元、達(dá)成第二階段銷售業(yè)績(jī):2051元、達(dá)成第三階段銷售業(yè)績(jī)879元,三個(gè)階段銷售業(yè)績(jī)?nèi)窟_(dá)成合計(jì):5860元),試用期三個(gè)月。轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn)。
工作時(shí)間:
8:30-16:30 月休4天。
工作地點(diǎn):
貴陽貴安新區(qū)、清鎮(zhèn)市、花溪區(qū)及轄區(qū)內(nèi)CVS零售連鎖網(wǎng)點(diǎn),任選一個(gè)地區(qū)

工作地點(diǎn)

貴陽花溪區(qū)貴安新區(qū)

職位發(fā)布者

史大芬/人事經(jīng)理

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