崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)煤礦機電系統(tǒng)(含智能化裝備)領(lǐng)域戰(zhàn)略規(guī)劃,制定中長期技術(shù)發(fā)展方向,規(guī)劃年度機電系統(tǒng)優(yōu)化及智能化升級目標(biāo)與實施路徑。
2.主導(dǎo)煤礦機電系統(tǒng)及智能化裝備技術(shù)的研究與探索,牽頭國家級、省部級科研項目申報與實施,組織專利申報、核心期刊論文發(fā)表及行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制,推動科技成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。
3.統(tǒng)籌煤礦機電系統(tǒng)一體化建設(shè)方案設(shè)計,指導(dǎo)智能化礦井示范項目落地,構(gòu)建設(shè)計、選型、安裝、運維全流程的技術(shù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)體系。
4.開展行業(yè)技術(shù)動態(tài)調(diào)研與客戶需求研判,推動技術(shù)成果與市場需求精準(zhǔn)匹配;協(xié)調(diào)高校科研團隊,推進產(chǎn)學(xué)研融合。
任職要求:
1.機電工程、自動化、礦山機械、采礦工程(機電方向)等相關(guān)專業(yè),擁有系統(tǒng)的專業(yè)知識體系,對煤礦機電及智能化領(lǐng)域技術(shù)有深度認(rèn)知,具備高級職稱者優(yōu)先,有機電礦長、煤礦總工或高校相關(guān)科研團隊負(fù)責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.5年以上煤礦機電技術(shù)管理工作經(jīng)驗,熟悉智能礦山機電領(lǐng)域相關(guān)政策法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),曾主導(dǎo)過智能化礦井機電系統(tǒng)建設(shè)項目者優(yōu)先。
3.具備扎實的煤礦機電技術(shù)功底,掌握煤礦機電設(shè)備原理、安全規(guī)程及應(yīng)用情況;擁有較強的研發(fā)創(chuàng)新能力和科研項目管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊開展技術(shù)研究,推動科技成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。
4. 具備敏銳的技術(shù)洞察力和資源整合能力,擁有優(yōu)秀團隊引領(lǐng)與多方協(xié)調(diào)能力(含高校、設(shè)備廠商、礦山企業(yè)),能高效推進機電系統(tǒng)優(yōu)化及智能化升級各項工作開展。