1.負(fù)責(zé)IT項目和IT部門管理;參與并實施過MES/ERP/WMS;熟悉SMT PCBA全流程生產(chǎn)工藝,了解生SMT生產(chǎn)工藝流程。
2.主導(dǎo)關(guān)鍵系統(tǒng)(ERP/OA/CRM/MES等)的部署,維護(hù)及上線測試及內(nèi)部員工的培訓(xùn)與用戶手冊的編寫.
3.建立信息安全系統(tǒng),有企業(yè)內(nèi)外網(wǎng)防護(hù),網(wǎng)絡(luò)攻擊、數(shù)據(jù)泄露等運(yùn)維經(jīng)驗
4.解決復(fù)雜技術(shù)問題,評估并引入新技術(shù)(自動化工具)提升效率。
5.制定IT應(yīng)急預(yù)案,處理突發(fā)故障(如服務(wù)器宕機(jī)、服務(wù)器備份數(shù)據(jù)異?;謴?fù).)并組織復(fù)盤。
6.熟悉常用數(shù)據(jù)庫oracle,sql ,mysql 及SQL報表開發(fā)、編寫觸發(fā)器及存儲過程;
7.負(fù)責(zé)系統(tǒng)新功能上線測試、用戶手冊編寫及用戶培訓(xùn)
8.熟練掌握相關(guān)編程語言開發(fā),編程語言不限(C#,C/C++,Java等),至少能使用一種語言編寫和發(fā)布相關(guān)應(yīng)用,可以開發(fā)獨(dú)立小程序
任職要求:
1.專科及以上學(xué)歷;
2.5年以上IT管理經(jīng)驗,有PCBA SMT工廠5年以上經(jīng)驗;
3.能跨部門協(xié)作并解釋技術(shù)概念給非技術(shù)人員;
4.抗壓能力強(qiáng),具備戰(zhàn)略思維與問題解決能力;
5.精通企業(yè)級IT基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃與運(yùn)維;