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明亞保險經紀股份有限公司（以下簡稱“明亞”）是經中國保監(jiān)會批準成立的全國性綜合性保險經紀公司，成立于2004年11月，注冊資金7560萬元，總部設在北京，是國內首家服務個人客戶的保險經紀公司。 如今明亞已成長為一家能夠為企業(yè)和城市中高端個人客戶提供高質量服務的全國性、綜合性大型保險經紀公司。 為什么選擇保險業(yè) 中國家庭財富的增長、風險意識的提高，讓買保險成為必然。即便是曾經隨便買點的嘗試態(tài)度，也造就了中國保險業(yè)過去20年的高速增長。從隨便買點到家庭資產配置的觀念轉變，將會進一步提升保險業(yè)的增速。 保險是一件很專業(yè)的事情。這個行業(yè)缺少高素質的專業(yè)人才。很多人有保險需求，只是苦于沒有合適的保險顧問可以咨詢。 經紀人對比代理人 從趨勢上說，保險公司的產、銷分離是大勢所趨，保險市場越開放、競爭越充分，越會產銷分離，就像當年的家電行業(yè)一樣。想想現(xiàn)在大部分消費者在購買電器時都會去蘇寧、國美這樣的綜合銷售平臺去了解、比對產品。消費者的需求越來越多元化，相對應的，保險經紀人脫離了單一保險公司的束縛，提供的方案也會更貼近需求。 明亞保險經紀的優(yōu)勢在哪里 ? 產品線 明亞簽約的保險公司有超過百家，業(yè)務領域覆蓋個人壽險、醫(yī)療、理財方案；團體意外、企業(yè)補充醫(yī)療方案；建工、財產保全方案等多個領域。 得益于豐富的產品線，經紀人可以量體裁衣，讓方案真正落地；也為經紀人的發(fā)展提供了更多空間，可以做人身保障，可以做高端醫(yī)療、也可以做團體險、財產險……可以讓自身優(yōu)勢和資源得到充分發(fā)揮。 從獲客的角度，可以從很多維度去和客戶建立保險聯(lián)系，大大降低成交難度。明亞客戶的續(xù)簽率高達95%以上，也是因為方案與需求的高度匹配。 ? 薪酬待遇 1、達到一定條件，業(yè)績提成+季度獎金+職業(yè)津貼+積分獎勵+年終分紅； 2.來自明亞和各家保險公司的系統(tǒng)培訓、團隊內訓、新人一對一輔導； 3.達到一定條件，團體意外險、重疾險、中高端醫(yī)療，可含家人； 4.工作時間自由，可自主安排或在家辦公 明亞新人轉正后的留存率很高。就明亞的數(shù)據來說，100%持有《保險經紀從業(yè)人員職業(yè)證書》，30%以上擁有認證理財規(guī)劃師資格。2017年全員人均月收入是7828元，其中專職經紀人人均月收入49338元，中位數(shù)是26357元。 我們需要什么樣的人才 1、 認可保險行業(yè)（這個很重要?。?2、 本科及以上學歷（有同業(yè)經驗可放寬至大專學歷） 3、 不少于兩年工作經驗（不限行業(yè)，我們有各行業(yè)轉身的人，不同的專業(yè)背景和人生經歷會帶給你不同的展業(yè)思路，百花齊放） 4、 有很強的內驅力和自我管理能力（時間很自由，我們卻經常加班到深夜。這是一個你有多少付出就有多少收獲的行業(yè)） 5、 良好的學習能力、信息處理能力、分析和溝通能力； 崗位職責: 1、發(fā)揮自身優(yōu)勢，為客戶制定合理的財務規(guī)劃方案； 2、接受完善的培訓，學習公司的各類產品，包括壽險、養(yǎng)老險、財產險、銀行產品、等等，學習理財規(guī)劃的相關知識； 3、收集和整理客戶資料；思考、制定和執(zhí)行市場營銷方案； 4、可以建設、領導和發(fā)展自己的團隊。 5、工作時間：周一至周五 彈性工作時間。 任職資格: 1、25-45歲，本科及以上學歷，有同業(yè)經驗可放寬為大專及以上學歷 2、1-2年工作經驗，有銷售工作經驗者優(yōu)先錄用； 3、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備良好判斷能力與客戶服務意識；有進取心和責任心； 5、有團隊協(xié)作精神，有領導團隊的潛質。 6、接受兼職，需要時間較為靈活