職位描述
1、協(xié)助項(xiàng)目編制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,根據(jù)中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制年度計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
3、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求,如:改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用控制、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等;
4、健全財(cái)務(wù)管理體系,落實(shí)日常財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)核算、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等工作;對(duì)各崗位財(cái)務(wù)人員的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督與核查;
5、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)跟進(jìn)融資計(jì)劃落實(shí),維系銀企關(guān)系;
6、對(duì)公司稅收進(jìn)行日整理籌劃與管理,維系稅企關(guān)系;
7、執(zhí)行集團(tuán)相關(guān)管理規(guī)定,并按時(shí)向集團(tuán)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析,并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確;
8、.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門建設(shè),負(fù)責(zé)組織和實(shí)施業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì);
9、配合參與項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算和分析,參與項(xiàng)目投資決策;
10、配合參與公司重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的簽訂,維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)利益;
11、完成上級(jí)交辦的其他日常事務(wù)性工作。
任職資格
1、28-40歲;統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)相關(guān)專業(yè),中級(jí)以上職稱;
2、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
4、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力和職業(yè)判斷能力;
5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng);
6、熟悉財(cái)務(wù)軟件、辦公軟;
7、知名大型上市公司、審計(jì)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
8、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),精通房地產(chǎn)預(yù)決算,房地產(chǎn)營(yíng)改增后稅務(wù)相關(guān)規(guī)定及業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、彈性工作、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利