崗位職責(zé):
1、達(dá)人建聯(lián):根據(jù)達(dá)人粉絲畫像和內(nèi)容質(zhì)量篩選合適達(dá)人,多渠道建聯(lián)達(dá)成合作,完成合作意向談判;
2、跟進(jìn)合作:達(dá)成合作后,根據(jù)投放需求確定達(dá)人排期、價(jià)格、發(fā)布內(nèi)容等工作;把控合作中的方案走向和具體執(zhí)行細(xì)節(jié),對(duì)合作過程進(jìn)行監(jiān)控和發(fā)布后的數(shù)據(jù)維護(hù)。
3、熱點(diǎn)捕捉:關(guān)注捕捉平臺(tái)熱點(diǎn),網(wǎng)絡(luò)風(fēng)向,靈活調(diào)整是否合作、判斷內(nèi)容優(yōu)勢。
4、數(shù)據(jù)復(fù)盤:做好后臺(tái)監(jiān)控,根據(jù)階段性投放結(jié)果,分析投放數(shù)據(jù)與結(jié)果評(píng)估和團(tuán)隊(duì)完成投放復(fù)盤
5、資源維護(hù):維護(hù)現(xiàn)有的達(dá)人資源,挖掘有潛力的達(dá)人,積極迭代擴(kuò)充達(dá)人資源庫
2、工具使用:工作常用的網(wǎng)站工具能熟悉使用,包括不限于:蒲公英、干帆、聚光、灰豚......
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、具有良好的溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力;
3、不接受無經(jīng)驗(yàn)者
工作時(shí)間:朝九晚六,雙休
薪資:無責(zé)底薪(5k-8k)+績效+提成(階梯式提成)