出口為主:生產(chǎn)型出口+貿(mào)易型出口都有
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)事項(xiàng)工作處理,包括納稅申報(bào)、稅務(wù)核對、稅務(wù)咨詢等;
2.稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制,確保公司稅務(wù)合規(guī);
3.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)檔案的維護(hù)和歸檔,確保稅務(wù)檔案的完整性;
4.協(xié)助公司內(nèi)部各項(xiàng)稅務(wù)政策的執(zhí)行,并承擔(dān)相應(yīng)的記錄和整理工作;
5.參與稅務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施,協(xié)助完成稅務(wù)審計(jì),配合稅務(wù)機(jī)構(gòu)的檢查工作;
職位要求:
1.三年以上出口企業(yè)稅務(wù)實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn),熟悉免抵退/免退稅操作及疑點(diǎn)處理;
2.熟悉國家稅收法律法規(guī)及其實(shí)施細(xì)則,具備較強(qiáng)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識;
3.熟悉高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)臺(tái)賬處理,研發(fā)加計(jì)扣除歸集等工作;
4.踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng)。
福利待遇:
1.入職購買社保,大 小 周工作制,8:30-18:00;
2.新入職員工系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、行業(yè)知識培訓(xùn),產(chǎn)品培訓(xùn)。協(xié)助新人盡快適應(yīng)公司和工作節(jié)奏;
3.員工月福利(食品或生活用品);節(jié)日禮品發(fā)放,3.8節(jié)禮品半天帶薪假期、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié);
4.帶薪假期:年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定帶薪假期,
滿5年、10年老員工分別發(fā)放相應(yīng)克數(shù)金牌;
5、吃住方面:
住宿公司有宿舍(單間費(fèi)用380/月,水電自理),也可和同事同住彼此分擔(dān);周邊租房也很方便。
公司提供冰箱、微波爐,可帶飯;同時(shí),園區(qū)也有食堂,菜品豐富,價(jià)格親民,8/10/12快餐性質(zhì)(米飯湯隨便吃),自選餐廳稱重。