1、負(fù)責(zé)收集科技型企業(yè)的信息;
  2、完成科技企業(yè)診斷、申報(bào)工作并輔導(dǎo)企業(yè),培訓(xùn)企業(yè),提升企業(yè)技術(shù)價(jià)值;
  3、重點(diǎn)熟悉科委高新認(rèn)定和重點(diǎn)新產(chǎn)品項(xiàng)目,以及相關(guān)部門(mén)項(xiàng)目申報(bào)流程和驗(yàn)收等工作; 
  4、追蹤項(xiàng)目立項(xiàng)結(jié)果,及時(shí)反饋給客戶(hù);
  5、負(fù)責(zé)對(duì)老客戶(hù)維護(hù)并做好企業(yè)申報(bào)規(guī)劃,企業(yè)評(píng)估報(bào)告,開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目;
  6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求進(jìn)行市場(chǎng)拓展的必要工作。 
  任職要求: 
  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,富有拼搏創(chuàng)新精神、擁有極佳的學(xué)習(xí)能力、目標(biāo)明確;
  2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,溝通表達(dá)能力及跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力; 
  4、電腦操作熟練,會(huì)使用各類(lèi)辦公軟件; 
  5、良好的職業(yè)素養(yǎng)和形象氣質(zhì),責(zé)任心強(qiáng),敢擔(dān)當(dāng);
  
  福利待遇:  
1.周六日雙休,法定節(jié)假日正常休息、法定帶薪年假 
  2.良好的內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制,每半年一次加薪及不定期旅游等多種員工福利 
  3.不定時(shí)調(diào)薪,合理的晉升機(jī)制,鼓勵(lì)員工進(jìn)步成長(zhǎng) 
     4.擁有良好的企業(yè)風(fēng)氣與文化,優(yōu)良的辦公環(huán)境,和諧的同事關(guān)系   
  
5.帶薪年假  
6.不定期內(nèi)部組織員工旅游  
  
  
            
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、月度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金     
    
         
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金 周末雙休 獎(jiǎng)金待遇豐厚