一、崗位概述?
我們現(xiàn)面向全國(guó)誠(chéng)聘木工班組帶班,負(fù)責(zé)海外重點(diǎn)裝修項(xiàng)目中木工專(zhuān)項(xiàng)施工的現(xiàn)場(chǎng)管理工作。該崗位是木工施工質(zhì)量與效率的核心保障,需帶領(lǐng)木工班組精準(zhǔn)落實(shí)裝修設(shè)計(jì)中的木作要求,涵蓋柜體制作、吊頂安裝、門(mén)窗套施工、木飾面鋪貼等關(guān)鍵環(huán)節(jié),同時(shí)協(xié)調(diào)海外當(dāng)?shù)啬竟べY源與施工條件,確保木工專(zhuān)項(xiàng)工程按計(jì)劃、高質(zhì)量交付,助力海外裝修項(xiàng)目打造精品木作成果。?
二、崗位職責(zé)?
- 木工施工統(tǒng)籌:依據(jù)項(xiàng)目裝修設(shè)計(jì)圖紙與木工專(zhuān)項(xiàng)施工計(jì)劃,細(xì)化班組施工任務(wù),明確木工各工序(如材料切割、榫卯拼接、飾面處理、安裝調(diào)試等)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),合理分配班組人員分工,確保吊頂、柜體、木門(mén)、木飾面等木作工程進(jìn)度符合整體項(xiàng)目要求,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的進(jìn)度延誤問(wèn)題。?
- 木作質(zhì)量嚴(yán)控:精通木工施工工藝規(guī)范(如木材含水率控制、拼接縫隙標(biāo)準(zhǔn)、飾面平整度要求等),對(duì)照設(shè)計(jì)圖紙與海外當(dāng)?shù)匮b修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),對(duì)班組施工全程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督。重點(diǎn)把控木材選型合理性、節(jié)點(diǎn)拼接牢固度、表面打磨光滑度、五金件安裝精度等關(guān)鍵環(huán)節(jié),通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)巡檢、工序驗(yàn)收等方式杜絕質(zhì)量隱患,確保木作成品達(dá)到設(shè)計(jì)效果與使用要求。?
- 木工安全管理:全面負(fù)責(zé)木工班組施工安全,針對(duì)木工施工特性(如電動(dòng)工具使用、木材防火、高空作業(yè)等),組織班組人員開(kāi)展海外專(zhuān)項(xiàng)安全培訓(xùn),涵蓋當(dāng)?shù)匕踩ㄒ?guī)、電鋸 / 電鉆等設(shè)備操作規(guī)程、防火防爆措施、個(gè)人防護(hù)用品佩戴要求等;每日施工前進(jìn)行安全交底,施工中重點(diǎn)排查工具漏電、木材堆放違規(guī)、明火使用不當(dāng)?shù)入[患,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改,嚴(yán)防安全事故發(fā)生。?
- 木工團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)木工班組人員的日常管理,包括考勤記錄、技能分配、績(jī)效考核等;根據(jù)班組成員的木工技能水平(如精細(xì)木作、安裝作業(yè)、飾面處理等)合理安排工作,最大化發(fā)揮人員優(yōu)勢(shì);關(guān)注班組人員思想動(dòng)態(tài),協(xié)調(diào)解決工作中的矛盾與困難,營(yíng)造專(zhuān)注、高效的木工施工氛圍;根據(jù)項(xiàng)目需求,協(xié)助招聘具備專(zhuān)業(yè)木工技能的新成員,并開(kāi)展崗前技術(shù)培訓(xùn)。?
- 木工資源協(xié)調(diào):統(tǒng)籌海外項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的木工材料(如實(shí)木、板材、木方、五金件、膠粘劑等)、施工設(shè)備(電鋸、電刨、打磨機(jī)、水平儀等)與工具,確保物資按施工計(jì)劃及時(shí)供應(yīng);熟悉海外當(dāng)?shù)啬静氖袌?chǎng)與供應(yīng)商,優(yōu)化材料采購(gòu)與調(diào)配流程,把控材料質(zhì)量與成本,減少木材損耗;與項(xiàng)目其他工種(水電、油漆、泥工等)及海外監(jiān)理單位、業(yè)主代表溝通,協(xié)調(diào)木工施工與其他工序的交叉作業(yè),避免施工沖突。?
- 專(zhuān)項(xiàng)匯報(bào)溝通:定期向海外項(xiàng)目負(fù)責(zé)人匯報(bào)木工施工進(jìn)度、質(zhì)量、材料消耗及人員情況,提交木工專(zhuān)項(xiàng)施工日志與報(bào)表;針對(duì)木作施工中的技術(shù)難點(diǎn)(如異形構(gòu)件制作、木材變形處理等)及時(shí)反饋,聯(lián)合技術(shù)團(tuán)隊(duì)制定解決方案,確保木工工序順利推進(jìn)。?
三、任職要求?
- 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):擁有10年以上專(zhuān)業(yè)木工施工經(jīng)驗(yàn),其中至少 2 年木工班組帶班管理經(jīng)驗(yàn),有海外裝修項(xiàng)目木工管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
- 專(zhuān)業(yè)技能:精通各類(lèi)木工施工工藝(如傳統(tǒng)榫卯工藝、現(xiàn)代板式家具安裝、木飾面鋪貼等),能獨(dú)立解讀木工設(shè)計(jì)圖紙與節(jié)點(diǎn)詳圖;熟悉各類(lèi)木材(實(shí)木、人造板、飾面板等)的特性、加工方法及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),能精準(zhǔn)把控木材含水率與施工環(huán)境對(duì)木作的影響;熟練操作各類(lèi)木工電動(dòng)工具與測(cè)量?jī)x器(電鋸、電刨、砂光機(jī)、水平儀、卷尺等),具備解決木工施工常見(jiàn)技術(shù)問(wèn)題(如木材開(kāi)裂、拼接不平、五金件松動(dòng)等)的能力。?
- 管理能力:具備優(yōu)秀的木工班組組織與管理能力,能根據(jù)施工任務(wù)合理分配人員,提高木工施工效率;有較強(qiáng)的木作成本控制意識(shí),能通過(guò)優(yōu)化材料排版、減少?gòu)U料等方式降低木材損耗;具備一定的木工技能培訓(xùn)能力,能指導(dǎo)新成員提升施工技能。?
- 其他要求:能適應(yīng)海外長(zhǎng)期駐場(chǎng)工作(一般為 1-2 年),服從項(xiàng)目工作安排;具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力與應(yīng)急處理能力,能應(yīng)對(duì)海外木工施工中的突發(fā)情況(如材料供應(yīng)延遲、當(dāng)?shù)毓に嚇?biāo)準(zhǔn)差異等)