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崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)門店的日常管理，包括員工管理、貨品陳列、營銷推廣等。 2. 制定并執(zhí)行門店各項經(jīng)營策略和計劃，確保門店各項經(jīng)營指標(biāo)穩(wěn)步提升。 3. 審核門店的各項流程執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決。 任職要求： 1. 具備3年以上門店管理或零售行業(yè)管理經(jīng)驗，能獨立制定并執(zhí)行門店運營方案。 2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，善于激勵員工產(chǎn)生創(chuàng)造性思維，并促進(jìn)公司利潤的增長。 3. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識，能夠處理好與顧客之間出現(xiàn)的糾紛和問題，對門店管理有深入了解。 4.年齡要求在28-42之間 職位優(yōu)勢： 1. 交通便利近地鐵公交 2. 彈性工作時間，不加班 3. 年輕群體工作氛圍好，任務(wù)輕松 人生有很多種可能，只要勇敢一次，往往能得到的東西比想象中多得多。比如現(xiàn)在，我們招人了，你勇敢投簡歷了嗎？ 位置： 新華路金指數(shù)服裝廣場