職位描述:
- 總經(jīng)理交辦的重點任務(wù)推進;
- 日常項目進度調(diào)度,任務(wù)成果抽查檢查,項目風(fēng)險預(yù)警;
- 跨部門需求對接與協(xié)調(diào)跟進;
- 團隊信息傳遞與落實監(jiān)督:將總經(jīng)理的戰(zhàn)略部署、企業(yè)文化、經(jīng)營要求準確傳達至各部門,同時收集 基層執(zhí)行中的問題與建議,形成雙向溝通閉環(huán);
- 高層會議管理:組織總經(jīng)理辦公會、部門協(xié)調(diào)會等,記錄決議并跟蹤落實;
- 為月度績效考核提供數(shù)據(jù)支撐;
- 組織月復(fù)盤會;
- 突發(fā)事務(wù)協(xié)調(diào):應(yīng)對緊急情況(如項目突發(fā)重大投訴、重要客戶臨時拜訪),快速協(xié)調(diào)內(nèi)部資源(如組織應(yīng)急會議、調(diào)配人員),協(xié)助總經(jīng)理妥善處理;
- 保密與合規(guī)管理:嚴格管理涉密信息(如核心文件歸檔、權(quán)限設(shè)置等);
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,工程管理類相關(guān)專業(yè);
2.5年以上工程類企業(yè)總經(jīng)理助理經(jīng)驗;
3.外向積極,有較強的的組織、協(xié)調(diào)、溝通、談判能力及人際交往能力。