職位描述
軟件實(shí)施ERP系統(tǒng)Python人工智能
一、核心職責(zé)：
1、使用無(wú)代碼/低代碼平臺(tái)為木作企業(yè)搭建
“客服智能體”和 “銷售智能體”，覆蓋咨詢、訂單查詢、產(chǎn)品推薦等場(chǎng)景；
2、設(shè)計(jì)對(duì)話流程，配置意圖識(shí)別、知識(shí)庫(kù)管理，優(yōu)化智能體應(yīng)答準(zhǔn)確率；
3、分析對(duì)話數(shù)據(jù)，輸出優(yōu)化建議（如高頻問(wèn)題統(tǒng)計(jì)）；
4、為會(huì)員單位提供智能體部署指導(dǎo)及基礎(chǔ)問(wèn)題排查。
二、協(xié)作場(chǎng)景：
與行業(yè)協(xié)會(huì)技術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，沉淀行業(yè)智能體模板；
與會(huì)員企業(yè)非技術(shù)人員溝通，降低技術(shù)理解門檻。
三、任職要求
必須條件：
1、 熟練使用至少一種智能體搭建工具，有實(shí)際項(xiàng)目案例；
2、 能獨(dú)立完成對(duì)話邏輯設(shè)計(jì)、知識(shí)庫(kù)錄入和簡(jiǎn)單API對(duì)接（如嵌入網(wǎng)站/微信）；
3、 邏輯清晰，擅長(zhǎng)將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為規(guī)則配置。
優(yōu)先條件：
了解家具/建材行業(yè)術(shù)語(yǔ)或業(yè)務(wù)流程；
有CRM系統(tǒng)或銷售自動(dòng)化工具使用經(jīng)驗(yàn)。
軟性要求：
溝通能力良好，能應(yīng)對(duì)企業(yè)基礎(chǔ)技術(shù)咨詢；
學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握新工具。
1、使用無(wú)代碼/低代碼平臺(tái)為木作企業(yè)搭建
“客服智能體”和 “銷售智能體”，覆蓋咨詢、訂單查詢、產(chǎn)品推薦等場(chǎng)景；
2、設(shè)計(jì)對(duì)話流程，配置意圖識(shí)別、知識(shí)庫(kù)管理，優(yōu)化智能體應(yīng)答準(zhǔn)確率；
3、分析對(duì)話數(shù)據(jù)，輸出優(yōu)化建議（如高頻問(wèn)題統(tǒng)計(jì)）；
4、為會(huì)員單位提供智能體部署指導(dǎo)及基礎(chǔ)問(wèn)題排查。
二、協(xié)作場(chǎng)景：
與行業(yè)協(xié)會(huì)技術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，沉淀行業(yè)智能體模板；
與會(huì)員企業(yè)非技術(shù)人員溝通，降低技術(shù)理解門檻。
三、任職要求
必須條件：
1、 熟練使用至少一種智能體搭建工具，有實(shí)際項(xiàng)目案例；
2、 能獨(dú)立完成對(duì)話邏輯設(shè)計(jì)、知識(shí)庫(kù)錄入和簡(jiǎn)單API對(duì)接（如嵌入網(wǎng)站/微信）；
3、 邏輯清晰，擅長(zhǎng)將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為規(guī)則配置。
優(yōu)先條件：
了解家具/建材行業(yè)術(shù)語(yǔ)或業(yè)務(wù)流程；
有CRM系統(tǒng)或銷售自動(dòng)化工具使用經(jīng)驗(yàn)。
軟性要求：
溝通能力良好，能應(yīng)對(duì)企業(yè)基礎(chǔ)技術(shù)咨詢；
學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握新工具。
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工作地點(diǎn)
北京豐臺(tái)區(qū)興東南大廈
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職位發(fā)布者
姜女士/人力總
當(dāng)前在線立即溝通
北京華文影仕文化傳媒有限公司公司成立于1997年，并于2008年經(jīng)中華文化促進(jìn)會(huì)（業(yè)務(wù)主管單位為文化和旅游部，登記管理機(jī)關(guān)為民政部）批準(zhǔn)，成立木作文化工作委員會(huì)簡(jiǎn)稱“中華木工委”。作為國(guó)家級(jí)行業(yè)協(xié)會(huì)組織，我們始終致力于推動(dòng)木作文化的傳承與發(fā)展，憑借深厚的行業(yè)積淀與專業(yè)威望，承擔(dān)起引領(lǐng)和服務(wù)全國(guó)木作領(lǐng)域企業(yè)的重要職責(zé)。我們長(zhǎng)期專注于為紅木家具企業(yè)及其他木作領(lǐng)域企業(yè)提供多元服務(wù)，涵蓋會(huì)議培訓(xùn)、年會(huì)組織、榮譽(yù)表彰以及線上線下品牌推廣宣傳（包括互聯(lián)網(wǎng)、新媒體與紙媒）。憑借多年來(lái)對(duì)行業(yè)的深耕與洞察，我們已建立起一整套成熟的市場(chǎng)危機(jī)應(yīng)對(duì)機(jī)制和內(nèi)部管理體系，能夠從容應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，持續(xù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值。面對(duì)視頻與直播時(shí)代的新趨勢(shì)，我們積極優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)，正逐步擴(kuò)充視頻制作與新媒體運(yùn)營(yíng)力量，進(jìn)一步加大新媒體渠道的宣傳投入，助力企業(yè)客戶實(shí)現(xiàn)引流獲客與銷售提升。公司現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)以司齡十年以上的資深員工為骨干，制度完善、管理扁平，倡導(dǎo)開放、協(xié)作、信任的組織氛圍。我們致力于尋找愛(ài)崗敬業(yè)、積極主動(dòng)、善于溝通、充滿正能量、具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)的人才。我們堅(jiān)信，相互信任是高效協(xié)作的基石，也期待新成員能夠以團(tuán)隊(duì)利益為先，個(gè)人利益為后，在共同成長(zhǎng)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值共贏。公司堅(jiān)決反對(duì)無(wú)效加班，倡導(dǎo)高效工作、健康生活，并致力于為每一位員工提供公平合理的回報(bào)與成長(zhǎng)空間——我們深知，唯有讓“馬兒”吃好草，才能攜手走更遠(yuǎn)的路。如果你愿意在一個(gè)充滿信任、尊重專業(yè)、鼓勵(lì)協(xié)作的環(huán)境中施展才華，歡迎加入我們，共同助力木作文化的傳承與創(chuàng)新！
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