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崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)體育賽事的整體策劃工作，包括賽事主題、流程、規(guī)則、宣傳推廣等方面的構(gòu)思與設(shè)計，確保賽事具有創(chuàng)新性和吸引力。
2.開展市場調(diào)研，分析行業(yè)動態(tài)、競爭對手情況和目標(biāo)受眾需求，為賽事策劃提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。
3.制定詳細(xì)的賽事執(zhí)行方案，明確各環(huán)節(jié)的時間節(jié)點、責(zé)任分工和資源需求，協(xié)調(diào)各部門（如運(yùn)營、市場、技術(shù)等）共同推進(jìn)賽事落地。
4.跟蹤賽事執(zhí)行過程，及時解決出現(xiàn)的問題和突發(fā)狀況，確保賽事順利進(jìn)行。
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、體育管理、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.3年以上大型活動、賽事策劃及管理經(jīng)驗，有成功案例者優(yōu)先。
3.具備敏銳的市場洞察力和出色的創(chuàng)意能力，能夠準(zhǔn)確把握體育賽事的市場需求和發(fā)展趨勢，提出獨(dú)特的賽事策劃思路。
4.擁有較強(qiáng)的邏輯思維能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠清晰地規(guī)劃賽事流程，有效協(xié)調(diào)各方資源，推動項目順利開展。
5.具備良好的溝通表達(dá)能力和談判能力，能夠與合作方、團(tuán)隊成員進(jìn)行高效溝通，達(dá)成合作共識。
6.熟悉體育賽事相關(guān)的法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，了解賽事運(yùn)營的各個環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié)。
7.工作積極主動，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作節(jié)奏及出差需求。
1.薪資：50000-12000元/月，具體薪資根據(jù)個人能力和經(jīng)驗面議。
1.福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、專業(yè)培訓(xùn)、績效獎金、項目提成等。