崗位職責(zé)：
1) 制定本部門的年度工作計(jì)劃、預(yù)算及長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，確保部門目標(biāo)與公司整體生產(chǎn)、設(shè)備管理目標(biāo)一致；
2) 組織部門人員建立健全設(shè)備管理制度、維護(hù)保養(yǎng)制度，做好設(shè)備技術(shù)資料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作;
3) 按年、季、月制定設(shè)備電氣系統(tǒng)的維護(hù)計(jì)劃（如巡檢、保養(yǎng)、大修），監(jiān)督執(zhí)行并跟蹤效果，減少設(shè)備停機(jī)時(shí)間；
4) 參與新設(shè)備選型、采購(gòu)評(píng)審，負(fù)責(zé)電氣部分的技術(shù)規(guī)格確認(rèn)、安裝調(diào)試指導(dǎo)及驗(yàn)收交付;
5) 負(fù)責(zé)組織公司設(shè)備的自修任務(wù)，督促有關(guān)單位建立健全機(jī)械作業(yè)安全防護(hù)措施，參與機(jī)械事故的調(diào)查、分析工作，提出處理意見(jiàn)；
6）負(fù)責(zé)部門人才梯隊(duì)建設(shè)，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核，提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)能力與職業(yè)素養(yǎng)；
7）負(fù)責(zé)電氣設(shè)備相關(guān)的環(huán)保工作（如能耗管控、廢棄物處理），符合國(guó)家環(huán)保政策要求。
任職資格：
1）大專及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；
2）5-8 年以上電氣技術(shù)或設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)，3 年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)（如炭素、機(jī)械、電子、化工、新能源）背景優(yōu)先；
3）掌握電氣原理圖設(shè)計(jì)、設(shè)備電氣調(diào)試、故障診斷分析等實(shí)操能力；
4) 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和跨部門協(xié)作能力，能有效推動(dòng)技術(shù)方案落地；
5）熟練使用現(xiàn)代化辦公軟件、 Auto CAD等制圖軟件、辦公設(shè)備；
6）能快速識(shí)別設(shè)備電氣系統(tǒng)的潛在風(fēng)險(xiǎn)，并提出前瞻性改進(jìn)方案；
7）在設(shè)備突發(fā)故障時(shí)，能迅速組織搶修并減少生產(chǎn)損失。