1.工作內容:
(1)運用電話等方式與用人單位、勞動者雙方流暢溝通;
(2)負責案件的收件、登記、錄入的工作;
(3)負責置換仲裁調解文書的工作;
(4)聯(lián)系跟進已經(jīng)達成調解協(xié)議或置換仲裁調解書的履行情況;
(4)完成領導交辦的其他工作任務。
2.任職資格:
(1)學歷大學??萍耙陨希肆Y源、法學或管理學專業(yè);
(2)具有一定的法律知識、政策水平和文化水平;
(3)工作踏實、熱心調解,有敬業(yè)精神,公道正派;
(4)有較強的溝通表達能力、工作責任心,適應接受能力強。
(1)通過法律職業(yè)資格考試,學歷大學本科及以上,法學或管理學專業(yè);
(2)具有一定的法律知識、政策水平和文化水平;
(3)工作踏實、熱心調解,有敬業(yè)精神,公道正派;
(4)有較強的溝通表達能力、工作責任心,適應接受能力強。
3.薪酬待遇:底薪+提成+年終獎金(有辦案提成,多勞多得)。
4.工作地點:東西湖、東湖高新等各區(qū)
(1)實習生可提供實習證明;
(2)具有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先;
(3)具有法律工作經(jīng)驗或者人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
(4)有意向長遠發(fā)展者優(yōu)先。