崗位職責(zé):
1、供應(yīng)商管理:開發(fā)、評(píng)估和維護(hù)合格供應(yīng)商資源,建立供應(yīng)商檔案,定期考核供應(yīng)商績效(質(zhì)量、交期、價(jià)格、服務(wù)等)。談判采購合同條款,優(yōu)化采購成本,確保供應(yīng)鏈穩(wěn)定性。
2、采購執(zhí)行:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定物料采購計(jì)劃,確保原材料、零部件、設(shè)備等按時(shí)到位。跟蹤訂單執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)供應(yīng)商交貨進(jìn)度,處理異常問題(如延遲、質(zhì)量問題等)。
3、成本控制:分析市場行情,進(jìn)行比價(jià)、議價(jià),降低采購成本。
協(xié)助財(cái)務(wù)部門完成對(duì)賬、發(fā)票校驗(yàn)及付款流程。
4、庫存管理:監(jiān)控庫存水平,避免呆滯料和缺料風(fēng)險(xiǎn),優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率。
5、跨部門協(xié)作:與生產(chǎn)、質(zhì)檢、倉儲(chǔ)等部門溝通,解決物料相關(guān)問題。
參與新物料樣品確認(rèn)及替代方案評(píng)估。
6、合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)控制:遵守公司采購流程,確保采購行為符合法律法規(guī)及公司制度。
識(shí)別供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)(如斷供、漲價(jià)等),制定應(yīng)急預(yù)案。
任職要求:
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流、機(jī)械、化工等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、經(jīng)驗(yàn)要求3年以上制造業(yè)采購經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠生產(chǎn)性物料(如原材料、包材、設(shè)備配件等)采購流程。有供應(yīng)商資源(如五金、塑料、電子元件等領(lǐng)域)者優(yōu)先。
3、技能要求:熟悉ERP系統(tǒng)(如SAP、用友、金蝶)及辦公軟件(Excel數(shù)據(jù)透視表、PPT等)。
具備較強(qiáng)的談判能力、成本分析能力和合同管理能力。
了解行業(yè)市場動(dòng)態(tài)及原材料價(jià)格趨勢。
4、個(gè)人素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力好,能適應(yīng)工廠工作環(huán)境。
廉潔自律,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。